在费用和时间允许的情况下，对应聘者的初选工作应坚持()A:细选原则 B:精选原则 C:重点原则 D:面广原则

admin2020-12-24 29

问题在费用和时间允许的情况下，对应聘者的初选工作应坚持()

选项 A:细选原则
B:精选原则
C:重点原则
D:面广原则

答案D

解析由于个人资料和招聘申请表所反映的信息不够全面，决策人员往往凭个人的经验与主观臆断来决定参加复试的人选，带有一定的盲目性，经常产生漏选的现象，因此，初选工作在费用和时间允许的情况下应坚持面广的原则，应尽量让更多的人参加复试。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/IwxQKKKQ

相关试题推荐

行为锚定等级评价法的优点有()。A:考评更加精准B:考评标准明确C:反馈功能较好D:考评维度清晰E:实施的费用低
为了保障激励策略的有效性，应当体现的原则要求是()。A:及时性原则B:同一性原则C:预告性原则D:开发性原则E:特殊性原则
以下关于目标管理法的说法正确的是()OA:能为晋升决策提供依据B:很少出现评价失误C:能提高员工工作积极性D:可以进行横向比较E:适合对员工提供建议，进
下列各选项属于绩效面谈准备工作的是()。A:拟订面谈计划B:明确面谈的主题C:预先告知被考评者面谈的时间D:准备各种绩效记录和资料E:收集各种和绩效相关
下列关于沟通环境说法错误的是()。A:应该确定一个专门的时间B:沟通时最好不要被他人打扰C:沟通的氛围尽可能宽松D:沟通的氛围尽可能严肃E:可以随时进行
在直接指标法中，对于管理人员的考评，可以通过对其所管理下属员工的(）的统计得以实现。A:缺勤率B:流动率C:工作数量D:生产率E:月度营业额
建立员工申诉系统，该系统的主要功能包括()。A:减少矛盾和冲突B:使考评者了解员工意愿C:提高员工的工作积极性D:允许员工对考评结果提出异议E:使考评者
在绩效管理的准备阶段，绩效管理人员应完成的工作有()。A:考评方法的选择B:考评要素的确定C:绩效管理对象的确定D:标准体系的确定E:对实施步骤提出具体
员工的工作行为和工作表现受到多种因素的影响，具体包括()。A:态度、兴趣、动机B:能力、经验、阅历C:资源、市场、客户D:个人、体力、条件E:组织、文化
下列关于讲授法说法正确的是()。A:对培训环境要求不高B:有利于教师的发挥C:学员可利用教室环境相互沟通D:员工平均培训费用较高E:学员可以向教师请教疑

随机试题

因故不能按期开工的，应当在期满前向发证机关申请《施工许可证》延期，并说明理由。延
子公司个别利润表的营业收入中有1000万元，是向其母公司销售其生产的设备所得的收
()是支撑股票市场价格的物质基础，也代表公司解散时股东可分得的权益，通常被认为是
紫花地丁长于治疗的病证是
其性开泄，易袭阳位的邪气是（　　） A.风邪 B.寒邪 C.燥邪 D.湿
民族六大特征理论的特点包括A.内容丰富B.表述通俗C.归纳科学D.符合实际
旨在了解学生的学习进展情况以及教学的可能缺失，作为调整课程、改进教学和学习的依据的评价是（　　）。A.配制性评价B.诊断性评价C.形成性评价D.终结性评价
常用的药物的名称类型不包括A.国际非专利药品名称（INN）B.通用名C.化学名D.商品名E.拉丁名
患者张某，诊为白血病，今晨输血10ml后，突然出现高热、寒战、呼吸急促、四肢麻木、腰背酸痛、黄疸，查血压80／50mmHg，心率120次／分。 1．考虑...
甲在国外旅游，见有人兜售高仿真人民币，用1万元换取10万元假币，将假币夹在书中寄回国内。（事实一）赵氏调味品公司欲设加盟店，销售具有注册商标的赵氏调味...

在费用和时间允许的情况下，对应聘者的初选工作应坚持()A:细选原则 B:精选原则 C:重点原则 D:面广原则

行为锚定等级评价法的优点有()。A:考评更加精准B:考评标准明确C:反馈功能较好D:考评维度清晰E:实施的费用低

为了保障激励策略的有效性，应当体现的原则要求是()。A:及时性原则B:同一性原则C:预告性原则D:开发性原则E:特殊性原则

以下关于目标管理法的说法正确的是()OA:能为晋升决策提供依据B:很少出现评价失误C:能提高员工工作积极性D:可以进行横向比较E:适合对员工提供建议，进

下列各选项属于绩效面谈准备工作的是()。A:拟订面谈计划B:明确面谈的主题C:预先告知被考评者面谈的时间D:准备各种绩效记录和资料E:收集各种和绩效相关

下列关于沟通环境说法错误的是()。A:应该确定一个专门的时间B:沟通时最好不要被他人打扰C:沟通的氛围尽可能宽松D:沟通的氛围尽可能严肃E:可以随时进行

在直接指标法中，对于管理人员的考评，可以通过对其所管理下属员工的(）的统计得以实现。A:缺勤率B:流动率C:工作数量D:生产率E:月度营业额

建立员工申诉系统，该系统的主要功能包括()。A:减少矛盾和冲突B:使考评者了解员工意愿C:提高员工的工作积极性D:允许员工对考评结果提出异议E:使考评者

在绩效管理的准备阶段，绩效管理人员应完成的工作有()。A:考评方法的选择B:考评要素的确定C:绩效管理对象的确定D:标准体系的确定E:对实施步骤提出具体

员工的工作行为和工作表现受到多种因素的影响，具体包括()。A:态度、兴趣、动机B:能力、经验、阅历C:资源、市场、客户D:个人、体力、条件E:组织、文化

下列关于讲授法说法正确的是()。A:对培训环境要求不高B:有利于教师的发挥C:学员可利用教室环境相互沟通D:员工平均培训费用较高E:学员可以向教师请教疑

因故不能按期开工的，应当在期满前向发证机关申请《施工许可证》延期，并说明理由。延

子公司个别利润表的营业收入中有1000万元，是向其母公司销售其生产的设备所得的收

()是支撑股票市场价格的物质基础，也代表公司解散时股东可分得的权益，通常被认为是

紫花地丁长于治疗的病证是

其性开泄，易袭阳位的邪气是（ ） A.风邪 B.寒邪 C.燥邪 D.湿

民族六大特征理论的特点包括A.内容丰富B.表述通俗C.归纳科学D.符合实际

旨在了解学生的学习进展情况以及教学的可能缺失，作为调整课程、改进教学和学习的依据的评价是（ ）。A.配制性评价B.诊断性评价C.形成性评价D.终结性评价

常用的药物的名称类型不包括A.国际非专利药品名称（INN）B.通用名C.化学名D.商品名E.拉丁名

患者张某，诊为白血病，今晨输血10ml后，突然出现高热、寒战、呼吸急促、四肢麻木、腰背酸痛、黄疸，查血压80／50mmHg，心率120次／分。 1．考虑...

甲在国外旅游，见有人兜售高仿真人民币，用1万元换取10万元假币，将假币夹在书中寄回国内。（事实一） 赵氏调味品公司欲设加盟店，销售具有注册商标的赵氏调味...

其性开泄，易袭阳位的邪气是（　　） A.风邪 B.寒邪 C.燥邪 D.湿

旨在了解学生的学习进展情况以及教学的可能缺失，作为调整课程、改进教学和学习的依据的评价是（　　）。A.配制性评价B.诊断性评价C.形成性评价D.终结性评价

甲在国外旅游，见有人兜售高仿真人民币，用1万元换取10万元假币，将假币夹在书中寄回国内。（事实一）赵氏调味品公司欲设加盟店，销售具有注册商标的赵氏调味...