关键绩效指标法的核心是()

书海库2019-12-17 46

问题关键绩效指标法的核心是()

选项 A:考评标准的确立B:新型激励机制的构建C:KPI指标的提取D:企业战略目标的明确

答案C

解析关键绩效指标法.简称KPI，其核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和关键性指标，它不但是衡量企业战略实施效果的关键性指标，也是试图确立起一种新型的激励约束机制。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KCvfKKKQ

相关试题推荐

随机试题

社会工作的要素中，最核心的部分是()。