简述构建岗位胜任特征的程序方法。

恬恬2019-12-17 60

问题简述构建岗位胜任特征的程序方法。

选项

答案

解析在开展岗位胜任特征研究，构建某类岗位胜任特征模型时，处理和分析所采集的数据是一项重要而庞大的任务，当前国内外学者曾经采用过多种多样的分析研究方法。属于定性研究的主要有编码辞典法、专家评分法、头脑风暴法等，而进行定量研究的主要方法有T检验分析、因子分析、相关分析、回归分析、聚类分析等。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KD9EKKKQ

相关试题推荐

随机试题

下列对于纳税审查方法的表述，正确的是()。