下列属于绩效考评指标体系的设计程序的有()

昕玥2019-12-17 66

问题下列属于绩效考评指标体系的设计程序的有()

选项 A:工作分析B:明确权责C:理论验证D:进行指标调查，确定指标体系E:反馈总结

答案ACD

解析确定绩效考评指标体系，一般可分为四个步骤：(1)工作分析；(2)理论验证；(3)进行指标调查，确定指标体系；(4)进行必要的修改和调整。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KcJfKKKQ

相关试题推荐

随机试题