某现浇钢筋混凝土工程，由绑扎钢筋、安装模板和浇混凝土三个施工过程组成，其对应流水节拍分别为6周、12周和9周。若组织成倍节拍流水施工，其流水步距和专业工作...

admin2020-12-24 34

问题某现浇钢筋混凝土工程，由绑扎钢筋、安装模板和浇混凝土三个施工过程组成，其对应流水节拍分别为6周、12周和9周。若组织成倍节拍流水施工，其流水步距和专业工作队总数分别应为()。

选项 A.3周和3个
B.6周和3个
C.3周和9个
D.6周和9个

答案C

解析流水步距K，为各施工过程的流水节拍的最大公约数，K=3。b1=6／3=2，b2=12／3=4，b3=9／3=3，参加流水作业的专业工作队数N=2+4+3=9。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Ku68KKKQ

相关试题推荐

编制培训预算方案前，应当采集与员工培训相关的信息，这些信息不包括（　　）。A．需要参加公司外部培训的员工的数据资料B．企业及其各个下属部门在企业内部组织培训可
（　　）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。A．制度规划B．组织规划C．费用规划D．战略规划?
混合标准尺度法属于（　　）的考评方法。A．按具体形式区分B．以员工行为作为对象C．依员工工作成果进行D．对员工工作态度实施??
事业部制结构遵循的主要原则是（　　）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?
关于现代企业有效的培训系统，不正确的说法是（　　）。A．促进员工现在和未来工作绩效的提高B．最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配C．最终能够有效地改善
解除劳动合同应符合法律规定，下列各项中符合规定的是（　　）。A．小张患职业病并被确认丧失部分劳动能力B．小王不能胜任目前工作，经培训后仍不能胜任工作，并且不服
（　　）是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。A．内因B．外因C．归因D．知觉?
以下不属于影响产业购买者购买决定的主要因素的是（　　）。A．社会因素B．环境因素C．组织因素D．人际因素?
李某和单位签订了一个劳动合同，单位要求试用期限为三个月，这个规定（　　）。A．是对的B．李某必须遵守C．是不对的D．不可以协商?
企业中不同员工的能力有偏差，具体的工作分工也不同，因此员工培训要坚持（　　）。A．战略性原则B．长期性原则C．多样性培训原则D．按需培训原则?

随机试题

患儿，10个月。晨起打喷嚏，午后发热，突然抽搐持续5分钟，入院后诊断为热性惊厥，
某工厂办公楼内卫生间的给水施工图如图2.I.1和2.I.2所示。
妊娠期慎用的常用中成药不包括
中国商务部研究院信息咨询中心与北京信索信息咨询有限公司联合开展的《2005~20
从业人员在着装上的要求是()。 (A)着装考究(B)鞋袜搭配合理 (C)饰
下列哪一选项是正确的?（　　） A.村长甲将收缴的计划生育罚款1万元占为己有，
后牙鸠尾峡的宽度一般为颊舌牙尖间距的()A.1/2到2/3B.1/4到1/3C.1/5到1/4D.2/3到3/4E.1/3到1/2
水利工程法人验收包括()。 A．单元工程验收B．分部工程验收C．单位工程验收D．合同工程完工验收 E．竣工验啦
咨询工程师取得咨询任务的步骤不包括()。A:获取咨询任务信息B:正确响应委托方的要求C:认真研究项目的相关资料D:起草、谈判、签订委托协议或合同
某外资保险公司2003年12月31日的资产总额为52亿元，其中：现金0.02亿元，资金运用23.2亿元，应收保费1.5亿元，预付赔款0.8亿元，固定资...

某现浇钢筋混凝土工程，由绑扎钢筋、安装模板和浇混凝土三个施工过程组成，其对应流水节拍分别为6周、12周和9周。若组织成倍节拍流水施工，其流水步距和专业工作...

编制培训预算方案前，应当采集与员工培训相关的信息，这些信息不包括（ ）。A．需要参加公司外部培训的员工的数据资料B．企业及其各个下属部门在企业内部组织培训可

（ ）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。A．制度规划B．组织规划C．费用规划D．战略规划?

混合标准尺度法属于（ ）的考评方法。A．按具体形式区分B．以员工行为作为对象C．依员工工作成果进行D．对员工工作态度实施??

事业部制结构遵循的主要原则是（ ）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?

关于现代企业有效的培训系统，不正确的说法是（ ）。A．促进员工现在和未来工作绩效的提高B．最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配C．最终能够有效地改善

解除劳动合同应符合法律规定，下列各项中符合规定的是（ ）。A．小张患职业病并被确认丧失部分劳动能力B．小王不能胜任目前工作，经培训后仍不能胜任工作，并且不服

（ ）是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。A．内因B．外因C．归因D．知觉?

以下不属于影响产业购买者购买决定的主要因素的是（ ）。A．社会因素B．环境因素C．组织因素D．人际因素?

李某和单位签订了一个劳动合同，单位要求试用期限为三个月，这个规定（ ）。A．是对的B．李某必须遵守C．是不对的D．不可以协商?

企业中不同员工的能力有偏差，具体的工作分工也不同，因此员工培训要坚持（ ）。A．战略性原则B．长期性原则C．多样性培训原则D．按需培训原则?

患儿，10个月。晨起打喷嚏，午后发热，突然抽搐持续5分钟，入院后诊断为热性惊厥，

某工厂办公楼内卫生间的给水施工图如图2.I.1和2.I.2所示。

妊娠期慎用的常用中成药不包括

中国商务部研究院信息咨询中心与北京信索信息咨询有限公司联合开展的《2005~20

从业人员在着装上的要求是()。 (A)着装考究(B)鞋袜搭配合理 (C)饰

下列哪一选项是正确的?（ ） A.村长甲将收缴的计划生育罚款1万元占为己有，

后牙鸠尾峡的宽度一般为颊舌牙尖间距的()A.1/2到2/3B.1/4到1/3C.1/5到1/4D.2/3到3/4E.1/3到1/2

水利工程法人验收包括()。 A．单元工程验收B．分部工程验收C．单位工程验收D．合同工程完工验收 E．竣工验啦

咨询工程师取得咨询任务的步骤不包括()。A:获取咨询任务信息B:正确响应委托方的要求C:认真研究项目的相关资料D:起草、谈判、签订委托协议或合同

某外资保险公司2003年12月31日的资产总额为52亿元，其中：现金0.02亿元，资金运用23.2亿元，应收保费1.5亿元，预付赔款0.8亿元，固定资...

编制培训预算方案前，应当采集与员工培训相关的信息，这些信息不包括（　　）。A．需要参加公司外部培训的员工的数据资料B．企业及其各个下属部门在企业内部组织培训可

（　　）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。A．制度规划B．组织规划C．费用规划D．战略规划?

混合标准尺度法属于（　　）的考评方法。A．按具体形式区分B．以员工行为作为对象C．依员工工作成果进行D．对员工工作态度实施??

事业部制结构遵循的主要原则是（　　）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?

关于现代企业有效的培训系统，不正确的说法是（　　）。A．促进员工现在和未来工作绩效的提高B．最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配C．最终能够有效地改善

解除劳动合同应符合法律规定，下列各项中符合规定的是（　　）。A．小张患职业病并被确认丧失部分劳动能力B．小王不能胜任目前工作，经培训后仍不能胜任工作，并且不服

（　　）是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。A．内因B．外因C．归因D．知觉?

以下不属于影响产业购买者购买决定的主要因素的是（　　）。A．社会因素B．环境因素C．组织因素D．人际因素?

李某和单位签订了一个劳动合同，单位要求试用期限为三个月，这个规定（　　）。A．是对的B．李某必须遵守C．是不对的D．不可以协商?

企业中不同员工的能力有偏差，具体的工作分工也不同，因此员工培训要坚持（　　）。A．战略性原则B．长期性原则C．多样性培训原则D．按需培训原则?

下列哪一选项是正确的?（　　） A.村长甲将收缴的计划生育罚款1万元占为己有，