分析工作绩效差距的具体方法有( ) A.行为比较法 B.目标比较法 C.水

Loveyou2020-05-20  27

问题 分析工作绩效差距的具体方法有( )A.行为比较法B.目标比较法C.水平比较法D.纵向比较法E.横向比较法

选项

答案BCE

解析
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