某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划，在制定规划的过程中，由该机构中高层管理者共同研究分析，拟定了基本方针，并进行了相应的工作部署...

admin2020-12-24 17

问题某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划，在制定规划的过程中，由该机构中高层管理者共同研究分析，拟定了基本方针，并进行了相应的工作部署。该机构高层管理者所完成的规划内容属于()。

选项 A.使命宣言
B.策略性计划
C.行动方案
D.运作性计划

答案B

解析本题考查社会服务机构的规划。策略性计划是一种中期的计划，一般由机构中高层和中层管理者共同拟定，是对未来3～5年的发展作出预估后，而制定的工作方针，也是机构整体的目标和方向。题中所述即为策略性计划。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/LjhQKKKQ

相关试题推荐

随机试题

某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划，在制定规划的过程中，由该机构中高层管理者共同研究分析，拟定了基本方针，并进行了相应的工作部署...

员工测评标准体系的行为环境要素包括员工的（）。[2011年5月二级真题]A.工作表现B.所处环境C.身体素质D.心理素质E.工作业绩

下列定员方法中，（）主要适用于从事服务性或辅助性等类岗位的非直接生产人员的定员。A.按比例定员法B.按劳动效率定员法C.按设备定员法D.按组织机构、职责范

为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是（）。A.你是怎样看待部门之间出现的不合作现象的？B.当你的工作得到了不好的反馈时，你是怎么做的？C.

面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价，这属于（）。A.第一印象B.对比效应C.晕轮效应D.录用压力

面试考官衡量应聘者素质时，应考虑的前提因素是（）。A.公司岗位需求B.应聘者能力水平C.公司发展战略D.应聘者发展潜力

销售工作要求执行者能说会道，秘书工作要求执行者细致周到。这体现了（）原理。A.个体差异B.工作差异C.人岗匹配D.环境差异

“你好像不适合我们这里的工作。你看呢?”这属于结构化面试中的（）。[2012年11月二级真题]A.背景性问题B.知识性问题C.思维性问题D.压力性问题

“您在什么类型的企业工作过?”属于结构化面试中的（）问题。[2013年5月二级真题]A.经验性B.情境性C.压力性D.背景性

某公司是二家实力雄厚的汽车制造企业，根据公司未来五年总体发展规划，企业将达到年产200万辆汽车生产规模。人力资源部正在讨论2010-2014年度企业人力资...

工作岗位设计方法研究具体应用的技术包括哪些分析工具？

最近一次战争里在重战区中执行任务的医疗人员，即使是那些身体未受伤害的，现在比在

从发展社会工作的理论而言，社会工作研究除了可以检验社会工作的理论以外，还可以（

爆炸下限大于等于10％，小于（　　）的易燃气体为Ⅱ级。

下列标准编号中属于强制性国家标准的是()。

诊断不孕症的关键是

下列关于伤寒杆菌的叙述，不正确的是

简述开发文化资源比较丰富地区的教学资源的重要意义。

中国银监会、国家发展改革委共同制定了能效信贷指引的目的是（　　）。A.为落实国家节能低碳发展战略B.促进能效信贷持续健康发展C.提高能源利用效率D.降低能

胸腰椎椎体压缩骨折，压缩不到1/3，首选的治疗方法是A.卧硬板床B.两桌法过仰复位C.石膏背心外固定D.手术内固定E.手术椎体融合

关于行政处罚的说法中，不正确的是（　　）。A.不满16岁的人有违法行为，不予行政处罚B.行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施C.配合行政机

某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划，在制定规划的过程中，由该机构中高层管理者共同研究分析，拟定了基本方针，并进行了相应的工作部署...

员工测评标准体系的行为环境要素包括员工的（）。[2011年5月二级真题]A.工作表现B.所处环境C.身体素质D.心理素质E.工作业绩

下列定员方法中，（）主要适用于从事服务性或辅助性等类岗位的非直接生产人员的定员。A.按比例定员法B.按劳动效率定员法C.按设备定员法D.按组织机构、职责范

为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是（）。A.你是怎样看待部门之间出现的不合作现象的？B.当你的工作得到了不好的反馈时，你是怎么做的？C.

面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价，这属于（）。A.第一印象B.对比效应C.晕轮效应D.录用压力

面试考官衡量应聘者素质时，应考虑的前提因素是（）。A.公司岗位需求B.应聘者能力水平C.公司发展战略D.应聘者发展潜力

销售工作要求执行者能说会道，秘书工作要求执行者细致周到。这体现了（）原理。A.个体差异B.工作差异C.人岗匹配D.环境差异

“你好像不适合我们这里的工作。你看呢?”这属于结构化面试中的（）。[2012年11月二级真题]A.背景性问题B.知识性问题C.思维性问题D.压力性问题

“您在什么类型的企业工作过?”属于结构化面试中的（）问题。[2013年5月二级真题]A.经验性B.情境性C.压力性D.背景性

某公司是二家实力雄厚的汽车制造企业，根据公司未来五年总体发展规划，企业将达到年产200万辆汽车生产规模。人力资源部正在讨论2010-2014年度企业人力资...

工作岗位设计方法研究具体应用的技术包括哪些分析工具？

最近一次战争里在重战区中执行任务的医疗人员，即使是那些身体未受伤害的，现在比在

从发展社会工作的理论而言，社会工作研究除了可以检验社会工作的理论以外，还可以（

爆炸下限大于等于10％，小于（ ）的易燃气体为Ⅱ级。

下列标准编号中属于强制性国家标准的是()。

诊断不孕症的关键是

下列关于伤寒杆菌的叙述，不正确的是

简述开发文化资源比较丰富地区的教学资源的重要意义。

中国银监会、国家发展改革委共同制定了能效信贷指引的目的是（ ）。A.为落实国家节能低碳发展战略B.促进能效信贷持续健康发展C.提高能源利用效率D.降低能

胸腰椎椎体压缩骨折，压缩不到1/3，首选的治疗方法是A.卧硬板床B.两桌法过仰复位C.石膏背心外固定D.手术内固定E.手术椎体融合

关于行政处罚的说法中，不正确的是（ ）。A.不满16岁的人有违法行为，不予行政处罚B.行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施C.配合行政机

爆炸下限大于等于10％，小于（　　）的易燃气体为Ⅱ级。

中国银监会、国家发展改革委共同制定了能效信贷指引的目的是（　　）。A.为落实国家节能低碳发展战略B.促进能效信贷持续健康发展C.提高能源利用效率D.降低能

关于行政处罚的说法中，不正确的是（　　）。A.不满16岁的人有违法行为，不予行政处罚B.行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施C.配合行政机