莱恩多亚尔和伊恩高夫认为人类存在共同的、客观的需要，他们把人类的需要分为（）。A.基本需要 B.中介需要 C.生存性需要 D.发展性需要 E.社会性需要

admin2020-12-24 24

问题莱恩多亚尔和伊恩高夫认为人类存在共同的、客观的需要，他们把人类的需要分为（）。

选项 A.基本需要
B.中介需要
C.生存性需要
D.发展性需要
E.社会性需要

答案AB

解析考点：莱恩?多亚尔和伊恩?高夫的需要理论。莱恩?多亚尔和伊恩?高夫认为人类存在共同的、客观的需要，他们把人类的需要分为基本需要和中介需要。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/MZhQKKKQ

相关试题推荐

简述基于素质分析的管理人员培训开发步骤。(14分)答：(1)明确培训开发的目的。①根据企业发展需要确定管理人员培训的重点，赢得企业领导的支持，争取培训投入。②
企业组织机构出现哪些征兆时需要进行变革？可以采取哪些具体的变革方式？（15分）企业组织机构变革的征兆主要有以下三点：(1)企业经营业绩下降，例如市场占有率缩小
简述企业员工培训评估体系的总体设计的内容、程序和步骤。企业员工培训评估体系的总体设计，一般应包括以下内容、程序和步骤：(1)对培训需求的评估。需要正确地回答“
某企业需要招聘一位市场营销经理，下面是某求职者简历的部分内容： (1)2008年至2009年A企业销售部营销助理，连续两次获得该企业销售冠军； (2)...
劳务派遣中存在的关系包括()。A:雇主与雇员B:用人单位与就业中介机构C:劳务派遣单位与用工单位D:用工单位与被派遣劳动者E:劳务派遣单位与被派遣劳动者
劳动争议仲裁委员会是()构成的。A:劳动行政部门代表B:同级工会代表C:用人单位方面的代表D:中介代表E:委员会代表
常用的薪酬调查方式有()。A:企业之间的相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开信息D:调查问卷E:自我调查
制订薪酬计划的准备工作中所需要搜集的资料有()。A:物价、市场薪酬水平B:员工薪酬的基本资料C:企业人力资源规划资料D:企业薪酬支付能力资料E:国家薪酬
薪酬数据的调查方式有()。A:企业之间相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开的信息D:调查问卷E:自我调查
岗位薪酬制的特点包括()。A:对人不对岗B:根据岗位支付薪酬C:同岗不同酬D:以岗位分析为基础E:客观性较强

随机试题

感冒的主要病变脏腑在 A．心 B．肺 C．脾 D．肝 E．肾
【80-81】 A.山楂与磺胺嘧啶 B.金银花与青霉素 C.山茱萸与林可霉
按照《中国药典》微粒制剂指导原则靶向制剂的分类，二级靶向制剂可使药物定向作用于
熊去氧胆酸与鹅去氧胆酸结构的区别是
5月1日，国内某服装生产商向澳大利亚出口价值15万欧元的服装，约定3个月后付款。该企业此时面临人民币兑澳元升值的风险，若利用期货市场规避风险，该企业应...
利什曼病是一种传染病，这种病是通过沙蝇叮咬患病的老鼠后再咬人而传播的。在某地区建设一个新的城镇时，虽然在该地区利什曼病和沙蝇都是常见的，流行病专家却警告说...
内伤头痛的治疗大法不包括下列哪项A.平肝、清火B.化痰、祛瘀C.滋阴、养血D.补气、养血E.散邪、疏风
属于变态反应性疾病的是A.天疱疮B.多形渗出性红斑C.带状疱疹D.口腔白斑病E.口腔红斑
表证的病位在A.气血B.骨髓C.脏腑D.肌腠E.筋膜
共用题干 TheBiologyofMusicHumansusemusicasapowerfulwaytocommunicate.I...

莱恩多亚尔和伊恩高夫认为人类存在共同的、客观的需要，他们把人类的需要分为（ ）。A.基本需要 B.中介需要 C.生存性需要 D.发展性需要 E.社会性需要

简述基于素质分析的管理人员培训开发步骤。(14分)答：(1)明确培训开发的目的。①根据企业发展需要确定管理人员培训的重点，赢得企业领导的支持，争取培训投入。②

企业组织机构出现哪些征兆时需要进行变革？可以采取哪些具体的变革方式？（15分）企业组织机构变革的征兆主要有以下三点：(1)企业经营业绩下降，例如市场占有率缩小

简述企业员工培训评估体系的总体设计的内容、程序和步骤。企业员工培训评估体系的总体设计，一般应包括以下内容、程序和步骤：(1)对培训需求的评估。需要正确地回答“

某企业需要招聘一位市场营销经理，下面是某求职者简历的部分内容： (1)2008年至2009年A企业销售部营销助理，连续两次获得该企业销售冠军； (2)...

劳务派遣中存在的关系包括()。A:雇主与雇员B:用人单位与就业中介机构C:劳务派遣单位与用工单位D:用工单位与被派遣劳动者E:劳务派遣单位与被派遣劳动者

劳动争议仲裁委员会是()构成的。A:劳动行政部门代表B:同级工会代表C:用人单位方面的代表D:中介代表E:委员会代表

常用的薪酬调查方式有()。A:企业之间的相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开信息D:调查问卷E:自我调查

制订薪酬计划的准备工作中所需要搜集的资料有()。A:物价、市场薪酬水平B:员工薪酬的基本资料C:企业人力资源规划资料D:企业薪酬支付能力资料E:国家薪酬

薪酬数据的调查方式有()。A:企业之间相互调查B:委托中介机构进行调查C:采集社会公开的信息D:调查问卷E:自我调查

岗位薪酬制的特点包括()。A:对人不对岗B:根据岗位支付薪酬C:同岗不同酬D:以岗位分析为基础E:客观性较强

感冒的主要病变脏腑在 A．心 B．肺 C．脾 D．肝 E．肾

【80-81】 A.山楂与磺胺嘧啶 B.金银花与青霉素 C.山茱萸与林可霉

按照《中国药典》微粒制剂指导原则靶向制剂的分类，二级靶向制剂可使药物定向作用于

熊去氧胆酸与鹅去氧胆酸结构的区别是

5月1日，国内某服装生产商向澳大利亚出口价值15万欧元的服装，约定3个月后付款。该企业此时面临人民币兑澳元升值的风险，若利用期货市场规避风险，该企业应...

利什曼病是一种传染病，这种病是通过沙蝇叮咬患病的老鼠后再咬人而传播的。在某地区建设一个新的城镇时，虽然在该地区利什曼病和沙蝇都是常见的，流行病专家却警告说...

内伤头痛的治疗大法不包括下列哪项A.平肝、清火B.化痰、祛瘀C.滋阴、养血D.补气、养血E.散邪、疏风

属于变态反应性疾病的是A.天疱疮B.多形渗出性红斑C.带状疱疹D.口腔白斑病E.口腔红斑

表证的病位在A.气血B.骨髓C.脏腑D.肌腠E.筋膜

共用题干 TheBiologyofMusicHumansusemusicasapowerfulwaytocommunicate.I...

莱恩多亚尔和伊恩高夫认为人类存在共同的、客观的需要，他们把人类的需要分为（）。A.基本需要 B.中介需要 C.生存性需要 D.发展性需要 E.社会性需要