(2016年)在试用期内解除劳动合同后,用人单位再次招用该劳动者时,不得再约定试

Loveyou2019-12-17  27

问题 (2016年)在试用期内解除劳动合同后,用人单位再次招用该劳动者时,不得再约定试用期。(    )

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答案

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