首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
一般来说,针对企业高层岗位的薪酬调查,福利项目可以包括()A:公司支付的子女上学费用 B:使用公司的专车 C:公司提供的家庭保安服务 D:乘坐头等舱旅行 E:公
一般来说,针对企业高层岗位的薪酬调查,福利项目可以包括()A:公司支付的子女上学费用 B:使用公司的专车 C:公司提供的家庭保安服务 D:乘坐头等舱旅行 E:公
admin
2020-12-24
41
问题
一般来说,针对企业高层岗位的薪酬调查,福利项目可以包括()
选项
A:公司支付的子女上学费用
B:使用公司的专车
C:公司提供的家庭保安服务
D:乘坐头等舱旅行
E:公司提供的家庭理财咨询
答案
BCDE
解析
如果被调查的岗位属于经营管理高层岗位的人员,像乘坐头等舱旅行、使用公司的专车、公司提供的家庭保安服务、公司支付的俱乐部会员费以及公司提供的家庭理财咨询等诸多方面的福利.尽管这些花费可能在高管人员总收入中所占比重不会太大,但是这些特殊的福利项目也是在薪酬调查中不容忽视的重要组成部分。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/NbxQKKKQ
相关试题推荐
爱岗敬业是下列哪项的具体体现,是职业道德一切基本规范的基础?()A.奉献B.为人民服务C.为人民服务和集体服务D.集体主义
某公司拥有近500名员工,针对该公司生产线频频出现质量事故、质量检查员疏忽大意、管理部门质量意识淡薄等一系列问题,公司领导决定举办专门的质量管理培训课程来...
某公司有150名员工。近几个月来,因为产品质量的问题,公司已经失去了三个主要客户。经调查发现,该公司产品的次品率为12%,是同行业平均水平的两倍。为此,人...
飞翔公司里一些新来的会计在结算每天的账目时遇到了一些技术问题,于是公司请某高校财会系的刘教授开发了一门培训课程。该课程设计良好,而且完全适合该公司的近三分...
简述工作岗位分析的作用。
薪酬等级分为两种形式,即()。A.直接式薪酬等级B.分层式薪酬等级C.宽泛式薪酬等级D.间接式薪酬等级E.绩效式薪酬等级
在企业外部聘请培训师的优点包括()。A.选择范围较大B.带来全新理念C.提高培训档次D.易于营造气氛E.易于控制培训
下列属于现代人力资源管理的基本测量技术的是()。A.工作岗位研究B.KPI技术C.人员素质测评D.BSC技术E.关键事件访谈
工作岗位设计中,应扩大工作范围,丰富工作内容。企业可采取下列哪项具体的方式来达到这一目标?()A.纵向扩大工作B.横向扩大工作C.工作多样化D.工作环境的
组织结构分析的内容主要有()。A.员工与岗位之间是否匹配B.各种职能的性质及类别C.哪些是决定企业经营的关键性职能D.某个部门应同哪些单位和个人有关联E
随机试题
借款人申请个人住房贷款须提供购房首付款证明材料,可以证明首付款交款的单据有(
(26-27题共用题干) 男性患者,67岁。右下肢麻、凉、痛一年,逐渐加重,右
我国改革全面发力、多点突破、纵深推进,着力增强改革系统性、整体性、协同性,压茬拓
票据债务人依下列哪些理由对持票人提出抗辩,人民法院应予支持? A.张某因为重大
下列协会中由住房和城乡建设部主管的有() A.中国招标投标协会B.中国设
儿童和野蛮人的可能符合道德要求的行为,也是道德行为
教学评价的依据是()
甘肃省已有甘肃花儿、()等2项民俗文化被列人世界非物质文化遗产。A.松鸣岩花儿会B.香浪节C.甘南藏戏D.陇东道情
法最本质的属性是统治阶级的意志,法作为统治阶级的意志体现在()。A:意志内容的一般性B:意志内容的特殊性C:意志内容的主观性D:意志内容的客观性E:意
对货币供应量有决定性影响的因素有()。A:贸易收支B:外汇收支C:国际收支D:信贷收支E:财政收支