2. 职称考试
  3. 小张在某企业正式工作已满一年， 企业每月付给他300元的工资， 假设该企业所在地区的最低工资标准是370元／月， 按法律规定， 小张可得到的赔偿金为（ ） 元。

小张在某企业正式工作已满一年， 企业每月付给他300元的工资， 假设该企业所在地区的最低工资标准是370元／月， 按法律规定， 小张可得到的赔偿金为（ ） 元。

admin2020-12-24  63
问题 小张在某企业正式工作已满一年， 企业每月付给他300元的工资， 假设该企业所在地区的最低工资标准是370元／月， 按法律规定， 小张可得到的赔偿金为（ ） 元。
选项 A 、 168
B 、 420
C 、 840
D 、 1680
答案C
解析劳动者与企业之间就最低工资发生争议时， 按《 中华人民共和国企业劳动争议处理条例》 处理。 欠付一个月以内的向劳动者支付所欠工资20％的赔偿金； 欠付三个月以内的向劳动者支付所欠工资50％的赔偿金； 欠付三个月以上的向劳动者支付所欠工资100％的赔偿金。 拒发所欠工资和赔偿金的， 对企业和责任人给予经济处罚。 企业欠付一年， 小张可得赔偿金=(370-300)×12=840(元)。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/OlKCKKKQ
相关试题推荐
随机试题