根据劳动合同法律制度的规定,下列工作岗位中,企业可以采用劳务派遣用工形式的有( )。A.主营业务岗位 B.替代性岗位 C.临时性岗位 D.辅助性岗位

admin2020-12-24  2

问题 根据劳动合同法律制度的规定,下列工作岗位中,企业可以采用劳务派遣用工形式的有(   )。

选项 A.主营业务岗位
B.替代性岗位
C.临时性岗位
D.辅助性岗位

答案BCD

解析劳动合同用工是我国企业的基本用工形式,劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
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