首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
假定有一个公司向银行申请300万元的贷款,分析、发放和管理这笔贷款的非资金性营业成本为总贷款额的2%。银行以3%的利率吸收存款,并追加2%的违约风险补偿利...
假定有一个公司向银行申请300万元的贷款,分析、发放和管理这笔贷款的非资金性营业成本为总贷款额的2%。银行以3%的利率吸收存款,并追加2%的违约风险补偿利...
admin
2020-12-24
60
问题
假定有一个公司向银行申请300万元的贷款,分析、发放和管理这笔贷款的非资金性营业成本为总贷款额的2%。银行以3%的利率吸收存款,并追加2%的违约风险补偿利率以及1%的利润率。则这笔贷款的利率为( )。
选项
A.2%
B.3%
C.5%
D.8%
答案
D
解析
贷款利率=筹集可贷资金的成本+银行的非资金性营业成本+银行对贷款违约风险要求的补偿+银行预期利润水平=2%+3%+2%+1%=8% 考点:定价策略
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/OztKKKKQ
相关试题推荐
下列不属于人员分析的内容的是()。A:工作绩效评估B:人员能力C:培训开发调查D:外部人员的供给量
非补偿性工资差别中最重要的一种是()工资差别。A:不同产业之间B:不同职业间C:垄断性D:竞争性
下列人群中,可以被称为团体的是()。A:球场中的球迷B:某公司人力资源部门的员工C:飞机上的乘客D:商店里的顾客
()对个体的相关工作行为具有指导性、动力性的影响,是组织管理中重要的研究对象。A:工作态度B:工作信心C:价值观D:工作满意度
如果员工的能力完全超出了工作的要求,那么会()。A:节省组织的人力成本B:增加员工的工作绩效C:使员工丧失动机、兴趣D:使员工体验到无能和自卑
人力资源管理的演变,依照发展的时期顺序依次为()。A:管理科学阶段→人事管理阶段→人力资源管理阶段B:科学管理阶段→管理科学阶段→人力资源管理阶段C:雇佣管
()是指国家采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法,通过公益性岗位安置等途径,对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。A:失业救助B:就业援助C
()工资差别揭示了由于工作条件和社会环境原因而导致的收入差异。A:补偿性B:竞争性C:垄断性D:技能性
让优秀的人加入到企业中来,描述的是人力资源管理的()功能。A:维持B:吸纳C:开发D:激励
人力资源管理的核心要素是()。A:培训与开发B:技能提升C:意识水平的提高D:工作动机的提高
随机试题
提高对腰椎间盘突出诊断的精确性,确定手术部位的特殊检查是 A.椎管造影B B
盐酸普鲁卡因在临床上用作传导麻醉时的浓度应为() A.0.5% B.2%
患者,男,25岁。突发皮肤丘疱疹,灼热瘙痒无休,抓破渗液流脂水。心烦口渴,身热不
(65-66题共用备选答案) A.1~3g B.3~6g C.6~15g
服务项目的正式计划是由咨询服务单位编制,并经客户批准的详尽工作计划。其作用主要是
下列属于登记机构对登记申请采取形式审查,登记权利的状态特点的登记制度的类型是(
_贸易运输方式的优点是节约了包装、保险等费用。()
钢结构轴心受压构件的整体稳定性系数φ与下列哪个因素有关? A.构件的截面类别和构件两端的支承情况 B.构件的截面类别、长细比及构件两个方向的长度 C...
调节氧化磷酸化的重要激素是A.生长激素B.胰岛素C.甲状腺素D.胰高血糖素E.甲状旁腺激素
牙齿纵折后最明显的症状是A.牙伸长感B.咀嚼痛C.牙周袋溢脓D.冷刺激痛E.热刺激痛