某开发公司与李某签订劳动合同,约定劳动试用期6 个月,6 个月后再根据李某工作表

Loveyou2019-12-17  37

问题 某开发公司与李某签订劳动合同,约定劳动试用期6 个月,6 个月后再根据李某工作表现确定劳动合同期限,下列选项表述正确的是( )。

选项 A、开发公司与李某订立的劳动合同属于无固定期限合同B、李某的工作不满1 年,试用期不得超过1 个月C、劳动合同的试用期不得超过9 个月,所以李某的试用期是成立的,D、试用期是不成立的,6 个月应为劳动合同期限

答案D

解析根据《劳动合同法》第 19 条的规定:“劳动合同期限 3 个月以上不满 1 年的,试用期不得超过 1 个月;劳动合同期限 1 年以上不满 3 年的,试用期不得超过 2 个月;3 年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过 6 个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。”故选项 D 正确。
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