2. 财务会计
  3. 根据《劳动合同法》的规定，用人单位不可以随时解除劳动合同的情形是（）。

根据《劳动合同法》的规定，用人单位不可以随时解除劳动合同的情形是（）。

天天题库2019-12-17  43
问题 根据《劳动合同法》的规定，用人单位不可以随时解除劳动合同的情形是（）。
选项 A.某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年B.某单位发现王某在试用期间不符合录用条件C.史某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失D.职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任
答案D
解析2019新版教材P133页《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的； (2)严重违反用人单位的规章制度的；(3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的；(6)被依法追究刑事责任的。@##
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/PyU9KKKQ
相关试题推荐
随机试题