首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
人力资本投资支出包括()。A:实际支出 B:心理损失 C:直接支出 D:间接支出 E:时间支出
人力资本投资支出包括()。A:实际支出 B:心理损失 C:直接支出 D:间接支出 E:时间支出
admin
2020-12-24
57
问题
人力资本投资支出包括()。
选项
A:实际支出
B:心理损失
C:直接支出
D:间接支出
E:时间支出
答案
ABCE
解析
人力资本投资支出分为三类:①实际支出或直接支出;②放弃的收入或时间支出;③心理损失。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/PyxQKKKQ
相关试题推荐
某家用电器公司的人力资源部经理严先生,正在审核2014年度的公司全员培训计划。由于公司技术资源部编制的设备运维案例库、质量控制与安全管理案例库、管理与技术...
某设备工业公司是一家中型企业,根据岗位的工作性质和特点,该公司将工作岗位划分为管理人员、技术人员和操作人员三大类。公司人力资源部根据薪酬制度改革的要求,拟...
某公司人力资源部培训项目主管小王,正在为编制下一年度的管理人员、技术人员的培训计划做前期的准备工作。当他翻阅到一份由中介公司提供的年度培训评估报告时,有一...
某公司是一家大型的家用电器公司,人力资源部张经理正在召开一个专题工作会议,参加者包括公司招聘专员、助理和各个下属分厂劳动人事部负责人等。大家在分析2012...
简要说明标准工作时间的定义及限制延长工作时间的措施。(14分)答:标准工作时间是指由国家法律制度规定的,在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。(2分)限制延
简述人力资源配置的基本原理。(1)要素有用原理。(1分)即在人力资源配置过程中,任何要素(人员)都是有用的。(2分)(2)能位对应原理。(1分)即具有不同能力
劳动法对确定和调整最低工资标准应考虑的因素做了哪些原则性的规定?[2008年11月三级真题]最低工资是国家以一定的立法程序规定的,劳动者在法定时间内提供了正常
简要说明签订集体合同的程序。[2009年11月三级真题]集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫
简要说明员工满意度调查的基本步骤。[2009年5月三级真题]员工满意度调查是劳动关系调整的重要方法,就是通过一定的方法,了解员工对组织运行的某一方面的主观心理
某员工月度标准工资为3600元,5月份的加班工资为:五一节加班一天半,休息日加班一天,其他时间加班两天。 如果不考虑个人所得税和各项保险,其五月份实发工...
随机试题
患者,女,40岁,诉左上后牙咬物不适1个月,无冷热刺激不适。检查:6近中龋洞,探
肝-颈静脉回流征阳性提示
如图1,下列书法作品是哪种字体()
被毛泽东称为“学界泰斗,人世楷模”的近代民主革命家、教育家的是( )。 A
下列对基底膜复合物的结构与功能描述错误的是A.基底膜主要有支持、连接和固着作用B.基底膜是胶原纤维与致密板、透明板连接的纤维复合物C.基底膜的超微结构是一种
被称为我国最大的古典艺术宝库的石窟是( )。A、敦煌莫高窟B、洛阳龙门石窟C、大同云冈石窟D、天水麦积山石窟
患者经来血量渐少,点滴即净,色淡,质稀,伴小腹空坠,头晕眼花,心悸怔忡,面色萎黄,舌淡红,脉细。其治法是A:养血益气调经B:健脾固冲调经C:益气健脾调经D
某施工企业瞒报生产安全事故,建设行政主管部门应依法对其处以()万元的罚款。A.10~30B.30~50C.50~100D.100~500
农村最低生活保障资金的筹集以()为主。A:省级政府拨款B:募捐C:国家拨款D:地方
保费额度必须大于投保人保费预算的150%。()