2. 职称考试
  3. 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。A:关键事件法 B:行为观察法 C:强制分布法 D:目标管理法

假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。A:关键事件法 B:行为观察法 C:强制分布法 D:目标管理法

admin2020-12-24  47
问题 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。
选项 A:关键事件法
B:行为观察法
C:强制分布法
D:目标管理法
答案C
解析强制分布法，又称强迫分配法、硬性分布法，它假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布，按照一定的百分比，将被考评的员工强制分配到各个类别中。
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