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有效的绩效管理的特征是( )。 A.可扩充性 B.抽象性 C.可接受性
有效的绩效管理的特征是( )。 A.可扩充性 B.抽象性 C.可接受性
Loveyou
2020-05-20
45
问题
有效的绩效管理的特征是( )。A.可扩充性B.抽象性C.可接受性D.经济性
选项
答案
C
解析
有效的绩效管理应当具备以下五个特征:敏感性、可靠性、准确性、可接受性、实用性。
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