首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
管理培训体系设计的原则包括()A:有效性原则 B:计划性原则 C:实用性原则 D:合理性原则 E:坚持性原则
管理培训体系设计的原则包括()A:有效性原则 B:计划性原则 C:实用性原则 D:合理性原则 E:坚持性原则
admin
2020-12-24
56
问题
管理培训体系设计的原则包括()
选项
A:有效性原则
B:计划性原则
C:实用性原则
D:合理性原则
E:坚持性原则
答案
ABC
解析
管理培训体系设计的总体原则是有利于企业总体目标的实现,有利于增强企业经营管理人员队伍整体素质,有利于企业竞争能力、获利能力和获利水平的提高。主要原则包括:战略性原则、有效性原则、计划性原则、规范性原则、持续性原则、实用性原则。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/QzxQKKKQ
相关试题推荐
办事公道是指职业人员在进行职业活动时要做到()。A.原则至上、不徇私情、举贤任能、不避亲疏B.奉献社会、襟怀坦荡、待人热情、勤俭持家C.牺牲自我、助人
中共中央十六届六中全会,提出在思想道德领域的下列哪个方面的战略任务?()A.建立社会主义核心价值体系B.树立社会主义荣辱观C.贯彻落实科学发展观D.构建社
从企业整个生产过程来看,岗位的设计应当满足下列哪项的要求?()A.不断提高工作效率B.提高服务与产出水平C.劳动分工更加合理D.统一指挥分级管理E.工作
企业工资制度设计的基本原则包括()。A.互动性原则B.竞争性原则C.等级化原则D.经济性原则E.合法性原则
面试中所涉及的基本问题主要是根据下列哪一项设计的?()A.面试者需要B.工作计划C.人力资源计划D.工作说明书E.应聘者的个人资料
在培训效果的层级体系中,行为评估的评估内容是()。A.受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩B.受训者在技能、态度、行为方式等方面的收获C.受训者在工作中
从业人员要做到求同存异,正确的做法有()。A.机动灵活,不唯原则B.胸怀宽广,学会宽容C.和谐相处,密切配合D.换位思考,理解他人
某公司多年以来,为了提高对一线员工的绩效管理水平,一直坚持分类管理的原则,即一般生产岗位的人员采用结果导向型的方法,如以生产原始记录为基础的直接指标法;而...
安岩公司里一些新来的会计在结算每天的账目时,遇到了一些技术问题,于是公司请某高校财会系的吴教授开发了一门培训课程。该课程设计良好,而且完全适合该公司近三分...
某公司每年都会引进一批新的会计人员,为此,公司请某高校财会学吴教授设计开发了一门针对新入职会计人员的培训课程。经过试讲,大家都觉得该课程结构完整,具有很强...
随机试题
患者,女,35岁,已婚。平素月经4~5天/40~60天,经量中等,现 停经65
越鞠丸的功能是
住宅工程需进行分户验收,验收合格后由()出具《住宅质量分户验收表》。
某患者行全口义齿修复,1周后复诊,诉后牙咬颊。消除咬颊的方法是
中级技能操作型人才表现为()。
光明能源为上市公司,2014~2015年通过合营安排等,与长期股权投资有关的情况如下: (1)光明能源经过可行性论证,为进军未来中长期的市场新热点项目...
急性期反应蛋白主要来自A.单核-吞噬细胞B.成纤维细胞C.肥大细胞D.肝细胞E.血管内皮细胞
处方的有效期限一般为A.当日B.三日C.五日D.七日
Youdidn'tadheretotheseprinciples.()
甲木制品厂为增值税一般纳税人,主要从事实木地板生产销售业务,2019年2月发生下列业务: (1)外购一批实木素板,取得增值税专用发票注明金额120万...