2. 金融经济
  3. 根据费德勒的权变理论，最适合于工作取向领导风格的情境是( )。A.上下级关系较好，工作结构化程度较高，领导者职权较大 B.上下级关系较坏，工作结构化程度

根据费德勒的权变理论，最适合于工作取向领导风格的情境是( )。A.上下级关系较好，工作结构化程度较高，领导者职权较大 B.上下级关系较坏，工作结构化程度

admin2020-12-24  49
问题 根据费德勒的权变理论，最适合于工作取向领导风格的情境是(    )。
选项 A.上下级关系较好，工作结构化程度较高，领导者职权较大

B.上下级关系较坏，工作结构化程度较低，领导者职权较大

C.上下级关系较坏，工作结构化程度较高，领导者职权较小

D.上下级关系较好，工作结构化程度较低，领导者职权较小
答案A
解析本题考查费德勒的权变理论。 最适合于工作取向领导风格的情境是上下级关系较好，工作结构化程度较高，领导者职权较大。 选项BC的工作取向的效能一般，选项D的工作取向的效能低。A最适合。
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