首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
建筑工程
背景 某建筑设计院具备建筑、市政甲级设计资质,承担了某4D机场的跑道延长工程的工程总承包任务,工程总承包单位负责设计到行业验收综合管理,找了一家民航专...
背景 某建筑设计院具备建筑、市政甲级设计资质,承担了某4D机场的跑道延长工程的工程总承包任务,工程总承包单位负责设计到行业验收综合管理,找了一家民航专...
admin
2020-12-24
46
问题
背景
某建筑设计院具备建筑、市政甲级设计资质,承担了某4D机场的跑道延长工程的工程总承包任务,工程总承包单位负责设计到行业验收综合管理,找了一家民航专业工程设计院设计,又找一家机场场道专业工程二级企业进行道面工程施工。
问题
(1)我国工程总承包资质是如何管理的?
(2)该设计院能否承担该项目的工程总承包?
(3)施工单位能否承担该项目施工任务?
选项
答案
解析
分析与答案 (1)原建设部于1992年发布了有关工程总承包资质管理办法,我国许多设计企业取得了工程总承包资质,但目前已经作废,目前的规定是:设计、监理、咨询以及施工总承包企业,只能从事企业资质范围内的工程项目的工程总承包工程。比如具有市政工程设计甲级资质的企业,只能从事相关市政工程总承包,而不能从事民航专业工程总承包。 (2)该工程属于民航专业工程,而该设计院不具备相应设计、监理或者咨询资质。因此,不能承担该工程的工程总承包业务。 (3)本工程是4D机场,根据相关规定,具有机场场道专业工程二级资质的施工企业只能从事4C(含)以下机场的机场场道工程的施工。因此,不能承担该项目施工任务。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/U2I8KKKQ
相关试题推荐
()评估是鉴定招聘效率的一个重要指标。A:招聘预算B:招聘管理成本C:招聘费用D:招聘成本效益
企业基本制度的内容不包括()。A:企业章程B:董事会组织C:人事制度D:高层管理组织规范
从企业整个生产过程来看,工作岗位的设计无需满足()的需要。A:企业劳动分工与协作B:提高生产率、增加产出C:员工发挥自己的技术专长.D:劳动者从事劳动活
以下关于工作扩大化和工作丰富化的差异,说法不正确的是()。A:前者增加任务B:后者扩大岗位任务结构C:后者更有利于促进员工综合素质的提高D:前者使员工完
工作岗位设计的影响因素不包括()。A:管理信息系统B:软环境条件C:劳动环境条件D:职能性技术专家
()是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。A:人力资源管理目标B:人力资源管理对象C:人力资源管理活动D:人力资源管理概念
阿伦和梅耶所进行的综合研究提出的承诺不包括()。A:感情承诺B:继续承诺C:规范承诺D:口头承诺
用人单位内部劳动规则的特点包括()。A:制定主体的特定性B:规定劳动关系的协议C:企业和劳动者共同的行为规范D:企业经营权与职工民主管理权相结合的产物
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括()。A:企业的生产经营状况B:竞争对手在人力资源方面的情况C:国家有关劳动人事法律法规法令D:各类学校和教
岗位规范的结构模式包括()。A:管理岗位培训规范B:生产岗位操作规范C:管理岗位知识能力规范D:管理岗位考核规范E:生产岗位技术业务能力规范
随机试题
A
甲制造业企业2019年发生的费用如下:车间管理人员工资60万元,车间设备计提折旧
任何产品都有五个产品层次,其中()是核心利益。
普通合伙企业的协议未约定利润分配和亏损分担比例,如果协商不成且无法确定实缴出资比
案例: 某校开设高中“美术鉴赏”模块,学期结束时学校要求美术教师出题闭卷考试.
2004年初,张某应聘到ABC公司,双方签订了一份为期5年的协议。双方约定了张某在服务期内不得以任何借口离开公司;如因私脱离公司,应按其本人工资收入的30...
下列各项,说法正确的是()。A.“连中三元”的“三元”是指秀才、举人、进士B.我国文化将五行、五色、五方位等一一对应,红色对应的方向应该是南C.《二十四史
热力管道的安装应满足的要求是()。A.补偿器竖直安装时,若管道输送的介质为热水,应在补偿器的最高点安装放气阀B.热力管道可采用架空敷设或地沟敷设C.两个补
建筑是()的通称。A:建筑物和构筑物B:公共用房和居住用房C:公共建筑和住宅建筑D:建筑物和设施设备
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,大学三年级学生。案例介绍:求助者的一位女同学主动与他交朋友,交往了几个月后,他感觉对学习有影响,主动提出...