首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
在人力资源规划中,( )事关全局,是各种人力资源计划的核心。 A.战略规划
在人力资源规划中,( )事关全局,是各种人力资源计划的核心。 A.战略规划
Loveyou
2020-05-20
24
问题
在人力资源规划中,( )事关全局,是各种人力资源计划的核心。A.战略规划B.组织规划C.制度规划D.人员规划
选项
答案
A
解析
人力资源规划的内容包括:战略规划、组织规划、制度规划、人员规划和费用规划。其中,战略规划是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性规划。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/UrPMKKKQ
相关试题推荐
地方统计调查计划和统计调查方案须报( )备案。 A.本级地方人民政府 B
龋病一级预防不包括 A.口腔卫生宣教 B.指定营养摄取计划 C.使用含氟牙
某著名信息咨询公司采用弹性工作制,在公司内部设立了一个共同的核心工作段:上午9:
企业在制定组织的职业生涯发展规划时,()。 A.应当尽可能考虑传统的职业通道
与人力资源管理相比,人力资本管理()。 A.更强调人的价值大小差异 B.是
一般系统理论认为()。 A.人力资源管理子系统是完全开放的 B.人力资本的
相对于传统的人事管理,现代人力资源管理()。 A.将人事管理活动纳入了制度化
在培训文化建立的()阶段,培训部门不是单独的部门,而是人力资源管理部门的一个组
绩效考评系统与培训开发系统的联系主要体现在()方面。 A.培训的规划 B.
制定人力资本战略常见的过程包括()。 A.双向规划过程 B.单向规划过程
随机试题
第一、二种工作票和带电作业工作票的有效时间,以()的检修期为限。
某钢结构办公楼,结构布置如图所示。框架梁、柱采用Q345,次梁、中心支撑、加劲板
某市电信公司提供语音、数据、宽带接入等多种《电信条例》及《合同法》的相关规定。
《国家电网公司变电运维管理规定》适用于公司系统35kV及以上变压器(电抗器)、断
国家电网公司变电运维通用管理规定对地市公司(____)、变电运维班、变电检修班的
以下属于基金披露自律规则的是()。
下列表述中正确的一项是()。
男性,20岁。平素健康,淋雨后突发寒战、高热、头痛,第2天出现右侧胸痛、咳嗽、咳痰,胸片示右上肺大片实变影。该患者最有可能的致病菌为A.流感嗜血杆菌B.卡塔
(2010年)土坝黏性土填筑的设计控制指标包括最优含水率和()。A.压实度 B.密实度 C.最大干密D.相对密实度
国民经济评价着眼于项目对社会提供的有用产品和服务,以及项目所耗费的全社会的用资源来考察项目的效益和费用,因此,效益和费用中不包括()。A:间接效益B:税金C