首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据相关法规的规定,导游人员在进行导游活动时,()人以上团队应打接待社社旗。A.9 B.10 C.15 D.20
根据相关法规的规定,导游人员在进行导游活动时,()人以上团队应打接待社社旗。A.9 B.10 C.15 D.20
admin
2020-12-24
71
问题
根据相关法规的规定,导游人员在进行导游活动时,()人以上团队应打接待社社旗。
选项
A.9
B.10
C.15
D.20
答案
B
解析
按照《旅行社条例》《导游人员管理条例》《旅游法》等法规的规定,导游人员在进行导游活动时,应当佩戴导游身份标识,开启导游执业相关应用软件,携带旅游接待计划或电子行程单,10人以上团队应该打接待社社旗。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Vji8KKKQ
相关试题推荐
企业在()阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系,形成符合实际的期望和积极的态度。A.转岗培训B.晋升培训C.工作期间培训D.员工入职培
在管理人员的培训中,四级培训的目的是()A.塑造领导能力B.开发参与者的企业家潜能C.让参与者准备好参加初级管理者工作D.提高参与者的自我管理能力
培训需求的主体按岗位划分,可以分为()。A.新员工B.基层人员C.一般员工D.专业技术人员E.管理人员
培训需求的确认和培训计划的编制应该由()来负责。A.企业相关的主管部门B.各类岗位的在职员工C.人力资源部门下属的培训部室D.各类部门及各级主管
人员录用包括()等内容。A.决定录用人员B.通知录用人员C.劳动合同的签订D.员工的初始安排E.绩效考评
正式录用过程中用人部门与人力资源部门应完成的工作有()。A.员工试用期的考核鉴定B.根据考核情况进行正式录用决策C.制订员工发展计划D.为员工提供
员工信息管理的作用不包括()。A.是人力资源管理活动中必不可少的工具B.为单位处理员工的有关问题提供依据和凭证C.为企业制定人力资源管理等政策提供原始资
在校园招聘中组织笔试时,应当注意解决好()问题。A.简单地把笔试成绩作为筛选依据B.招聘人员无法胜任笔试工作C.笔试内容不确定D.笔试题目的难度把握
关于背景调查应遵循的原则,下列说法错误的是()。A.只调查与工作相关的情况B.要评估调查材料的可靠程度C.重视客观内容的调查核实D.重视应聘者性格
在进行人员筛选时,体检适宜在()进行。A.初次筛选后B.所有筛选方法使用之后C.背景调查后D.面试后
随机试题
房地产销售使用直接渠道的优点包括()。 A、可以避免房地产经纪机构介入可能造成
以下不属于可转换债券基本要素的是( )。[2015年12月真题] A.市
开发商欲在城市黄金地段开发20000平方米的写字楼。根据上述资料,回答下列问题:
线形骨折最常合并的颅内血肿是
下列关于360度评估的核心特征;说法错误的是()
传热系数等于面积热流量除以温度差,其单位W/(m2*K)的正确读法有()。
林枫从1月5日开始读一部小说,如果他每天读80页,到1月9日读完;如果他每天读90页,到1月8日读完,为了不影响正常学习,王亮准备减少每天的阅读量,并决定...
下列行为构成招摇撞骗罪的有( )。A.残疾人甲冒充战斗英雄,以报告英雄事迹为名,先后骗到人民币10万元B.甲是北京某国家机关普通干部,名片上却印有:某某部副
消渴见尿频量多,浊如膏脂,腰酸膝软,头晕耳鸣,多梦遗精,乏力肤燥,舌红少苔,脉细数,方用A.参苓白术散B.杞菊地黄丸C.金芪降糖片D.附子理中丸E.金匮
在中国法院审理的某票据纠纷中,与该票据相关的法律行为发生在中国,该票据付款人为甲国某州居民里斯。关于里斯行为能力的法律适用,根据我国相关法律规定,下列哪一...