首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
非正式沟通最大的优点是()。A:及时性 B:关键性 C:有效性 D:节约性
非正式沟通最大的优点是()。A:及时性 B:关键性 C:有效性 D:节约性
admin
2020-12-24
66
问题
非正式沟通最大的优点是()。
选项
A:及时性
B:关键性
C:有效性
D:节约性
答案
A
解析
非正式沟通的最大优点就是沟通的及时性。当员工在工作中发生问题时,管理者可以与之进行短暂的交流,及时解决问题。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WUZQKKKQ
相关试题推荐
()可以保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性。A.获得髙层领导的支持B.聘请外部专家C.赢得一般员工的理解和认同D.建立企业工会E.寻
内部招募的优点包括()。A.准确性高B.范围较广C.适应较快D.激励性强E.费用较低
专题讲座法的优点不包括()。A.形式比较灵活B.传授的知识相对集中C.可随时满足员工某方面的培训需求D.培训对象易于加深理解
()说明了根据测试结果预测将来行为的有效性。A.预测效度B.费用效度C.内容效度D.同侧效度
遵守()等原则,可以保障激励策略的有效性。A.预告性B.及时性C.同一性D.可比性E.开发性
有效的绩效反馈应达到的基本要求有()。A.针对性B.真实性C.及时性D.主动性E.能动性
图解式评价量表法的优点有()。A.简单易行B.不需计算C.设计简单D.使用方便E.汇总快捷
行为锚定等级评价法的优点有()。A.考评更加精准B.考评标准明确C.反馈功能较好D.考评维度清晰E.实施的费用低
结构式叙述法的优点包括()。A.受到考评者主观因素的制约和影响小B.正确性有所提高C.操作简单D.可靠性和准确性高E.简便易行
原始记录的登记制度能保证绩效管理信息的有效性和可靠性,它要求()。[2013年11月、2010年5月三级真题]A.说明材料的来源B.以图像记录为依据C.应
随机试题
CT扫描前,病人必须去除金属物的目的是 A.防止饰物丢失 B.防止掉人机架内
下列关于疾病分类的说法错误的是 A.根据疾病的病因、病理、临床表现和解剖位置等
某氧化铝厂磨碎车间的一名电工调至焙烧车间工作,该电工调整工作岗位后的安全生产教
下列属于商业银行外部数据的是( )。
属于汉文帝刑制改革对象的刑种有( )。 A.宫刑 B.徒刑 C.剕刑
男,15岁因高热左膝上剧痛5天,骨膜下抽出浑浊液体,临床诊断为左股骨急性血源性骨髓炎,临床应用大量抗生素治疗三天不见好转,应采取:A.改换抗生素种类B.加
以往习得的经验对当前活动有影响,这种现象属于()A.定势B.功能固着C.原型启发D.迁移
疾病病因不包括()。A:经济因素B:自然环境因素C:机体内部因素D:社会因素
银行风险监管的()是指通过对机构信息的收集、对业务和各类风险及风险管理程序的评估,能更好地了解机构的风险状况和管理素质,及早识别出即将形成的风险。A.前瞻性
2014年1月1日,甲公司采用分期收款方式向乙公司销售一套大型设备,合同约定的销售价格为1000万元(不含增值税),分5次于每年12月31日等额收取。该大...