首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
根据马斯洛的需要层次理论,下列需要层次中,主要靠内在因素来满足的需要层次是().A:生理需要 B:尊重需要 C:归属需要 D:安全需要
根据马斯洛的需要层次理论,下列需要层次中,主要靠内在因素来满足的需要层次是().A:生理需要 B:尊重需要 C:归属需要 D:安全需要
admin
2020-12-24
59
问题
根据马斯洛的需要层次理论,下列需要层次中,主要靠内在因素来满足的需要层次是().
选项
A:生理需要
B:尊重需要
C:归属需要
D:安全需要
答案
B
解析
本题考查需要层次理论.马斯洛五层次需要的主要内容:人具有五种主要的需要,按照从低到高的顺序分别为:生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要.前三个层级为基本需要,后两个层级为高级需要,前三个满足主要靠外部条件和因素,后两个满足主要靠内在因素.
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WhyKKKKQ
相关试题推荐
关于激励理论中的强化理论的说法,正确的是()。A.它强调人的内在心理状态B.它是一种人本主义的观点C.它对解释行为没有帮助D.它是一种行为主义的观点
霍兰德职业兴趣理论认为,有一类人的基本人格倾向是:冒险、乐观、自信、精力充沛、有野心,看重政治和经济方面的成就,喜欢追求财富、权力和地位,喜欢与人争辩,喜...
根据赫兹伯格提出的双因素理论,属于保健因素的是()。A.工资B.成就感C.晋升D.认可
共用题干 某跨国公司要在中国设立分公司,赵先生被聘为总经理,为了更好地完成总公司的任务,赵先生认为首先要调动员工的积极性,要采取适当的激励措施。根据以上...
下列职业生涯管理方法中,属于组织层次的方法有()。A:提供内部劳动力市场信息B:给个人提供自我评估工具和机会C:成立潜能评价中心D:实施培训与发展项目E
根据胜任特征结构冰山图,深层的胜任特征包括()。A:社会角色B:知识C:技能D:自我概念E:动机/需要
马斯洛的需要层次理论的观点包括()。A:人均有五种需要,只是在不同时期表现出来的各种需要的强烈程度不同而已B:人的五种需要层级越来越高,只有低一层次的需要得到
下列关于组织设计和组织文化的说法,正确的是()。A:组织设计会影响组织文化的形成B:如果企业要鼓励创新、开放的组织文化,就需要提高组织的制度化程度C:多样化
如果企业要构建一个自由、平等、开放、创新的组织文化,可以采取的组织设计手段包括()。A:提升组织制度化和规范化的程度B:减少管理层次,形成趋于扁平的组织C:
根据胜任特征冰山图,最容易得到改进和发展的是()。A:人格特质B:动机/需要C:社会角色D:知识、技能
随机试题
40.关于净现值的说法,正确的是()。 A.同一项目的净现值随着折现率的增大
下列起重机中,属于桥架型起重机的有()。
社会工作者协会在某街道通过由公检法司、妇联、医院等联合组成的多机构合作网及数百名
匀质杆质量为m,长OA=l,在铅垂面内绕定轴O转动。杆质心C处连接刚度系数k较大
2005年10月,()在香港成功上市,在四大国有商业银行中第一个成功在海外上市。 A.中国工商银行 B.交通银行 C.中国建设银行 D.中国银行
Ⅰ型呼衰应给予高浓度吸氧是指吸入氧的浓度A:>30%B:30%~50%C:50%D:>50%E:>60%
下列纠纷中,.适用《仲裁法》仲裁的是()。 A.劳动合同纠纷B.继承纠纷 C.对罚款不服发生的纠纷D.总分包之间的合同纠纷
三维建筑物模型建立时,三维模型要求反映建筑物体长、宽、高等任意维度变化大于()的细节。A:1mB:0.8mC:0.5mD:0.2m
为了使岗位工作丰富化,应注重达到()A.任务的整体性B.任务的多样化C.明确任务的意义D.定期轮换岗位E.注重信息沟通与反馈
世界上第一部有关社会保障的完备法案是()。A:《社会保障法案》B:《伤残和养老金保险法》C:《新救济法》D:《济贫法》