人员甄选中的重测信度反映( )。A.不同评价人员评分结果的一致性 B.同一测验在不同时间上的稳定性 C.两个测验在内容上的等值程度 D.同一测验内部不同题目测

admin2020-12-24  27

问题 人员甄选中的重测信度反映(  )。

选项 A.不同评价人员评分结果的一致性
B.同一测验在不同时间上的稳定性
C.两个测验在内容上的等值程度
D.同一测验内部不同题目测试结果的一致性

答案B

解析【知识点】 重测信度; 重测信度又称稳定性系数,是指用同一方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试,所得结果之间的一致性。
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