2. 金融经济
  3. （二） 小张是某工程设计公司从资深工程师团队中选拔出来的一位主管。他原来是公司的技术 骨干,在业务上总是业绩突出。但是,他转到管理岗位后感觉压力很大,...

（二） 小张是某工程设计公司从资深工程师团队中选拔出来的一位主管。他原来是公司的技术 骨干,在业务上总是业绩突出。但是,他转到管理岗位后感觉压力很大,...

admin2020-12-24  43
问题 （二）
小张是某工程设计公司从资深工程师团队中选拔出来的一位主管。他原来是公司的技术
骨干,在业务上总是业绩突出。但是,他转到管理岗位后感觉压力很大,抱怨下属不支持自己
的工作,工作满意度明显降低,而很多下届员工也抱怨小张不通人情。此外,小张采用的仍然
是15年前制定的管理流程,并没有随着市场和时间的变化而进行相应的调整,管理的风格与
公司现在的业务不符。公司领导决定与小张深入分析和解决这些问题,同时聘请专业讲师来
提升他的领导技能。
领导者的成功取决于他（   ）。
选项 A.合适的行为
B.合适的技能
C.合适的行动
D.优越的背景
答案ABC
解析领导者的成功依赖于合适的行为、技能和行动。
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