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(二) 某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体
(二) 某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体
题库总管
2020-05-20
48
问题
(二)某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。
选项
改企业制定的人员接续及升迁计划属于()A、具体计划B、总体规划C、中期规划D、长期规划
答案
C
解析
本题考查定价策略中的定价方法:目标利润定价法。参见教材P75。
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