首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
小于的父母经常为生活琐事争吵,小于总是帮母亲数落父亲。依据米纽秦对病态家庭结构的分类,小于的家庭属于()结构。A:纠缠与疏离 B:三角缠 C:联合对抗 D:倒三
小于的父母经常为生活琐事争吵,小于总是帮母亲数落父亲。依据米纽秦对病态家庭结构的分类,小于的家庭属于()结构。A:纠缠与疏离 B:三角缠 C:联合对抗 D:倒三
admin
2020-12-24
80
问题
小于的父母经常为生活琐事争吵,小于总是帮母亲数落父亲。依据米纽秦对病态家庭结构的分类,小于的家庭属于()结构。
选项
A:纠缠与疏离
B:三角缠
C:联合对抗
D:倒三角
答案
C
解析
考点:结构式家庭治疗模式的理论假设。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YIhQKKKQ
相关试题推荐
下列关于工作岗位横向分类方法的提法中正确的有()。A.按照岗位承担者的性质和特点,对岗位进行横向的区分B.按照企业的性质,进行岗位横向区分C.按照企业的岗
岗位横向分类应遵循的原则有()。A.单一原则B.程度原则C.系统原则D.时间原则E.选择原则
从性质上看,员工薪酬结构的类型可以分为()。[2010年5月二级真题]A.高弹性类B.低弹性类C.高风险类D.高稳定性E.折中类
宽带式薪酬结构的特点有()。[2013年5月二级真题]A.不利于工作绩效改进B.支持扁平型组织结构C.不利于工作岗位变动D.不利于员工自我发展E.有利
关于薪酬的级差和薪酬结构,下列表述错误的是()。A.高级别岗位之间的薪酬级差应大一些B.分层式薪酬等级类型中薪酬级差要大一些C.宽泛式薪酬等级类型中每等级
()的薪酬结构有利于激励员工提高技术、能力。A.以绩效为导向B.以行为为导向C.以工作为导向D.以技能为导向
确定薪酬调查数据时应注意()。A.薪酬结构中所有的项目都要进行调查B.薪酬、奖金、津贴、分红等都应包括在内C.进行数据统计时,各项数据要进行分类分组D.
薪酬调查的意义在于能够为()提供参考依据。A.绩效管理制度的调整B.薪酬晋升政策的调整C.整体薪酬水平的调整D.岗位薪酬水平的调整E.薪酬制度结构的调整
企业进行薪酬调查要了解的信息包括()。A.家庭人口B.奖金福利C.长期激励D.加班时间E.健康状况
员工薪酬的构成项目及各自所占比例称为()。A.薪酬水平B.薪酬级差C.薪酬等级D.薪酬结构
随机试题
网络热词的生命力,不在于会不会吸引眼球、是不是引人发笑,而在于有没有创造出社会价
检验检测机构可通过采取(),实现管理体系的持续改进。
女性,65岁,1年来乏力,记忆力减退,面色苍白;因急性阑尾炎手术治疗,术后嗜睡,
下列关于管理的含义,正确的是( )
慢性肺源性心脏病发病的主要因素,下列哪项不正确? A.肺血管阻力增加B.气道
关于钢筋混凝土简支梁挠度验算的描述,不正确的是( )。A.作用荷载应取其标准值B.材料强度应取其标准值C.对带裂缝受力阶段的截面弯曲刚度按截面平均应变符合
在“中学为体,西学为用”的思想指导下,我国从清末开始试图建立现代学制。在颁布的诸多学制中,第一次正式实施的是( )。A.壬寅学制B.癸卯学制C.壬子癸
高背压泡沫产生器是从储罐内底部液下喷射空气泡沫扑救油罐火灾的主要设备,其发泡倍数()A.不应小于2B.不应小于4C.不应大于4D.不应小于2且不应大于4
剪板机用于各种板材的裁剪,下列关于剪板机操作与防护的要求中,正确的是()A:不同材质的板材不得叠料剪切,相同材质不同厚度的板料可以叠料剪切B:剪板机的皮带、齿
甲公司为一化工生产企业,其有关交易事项如下:(1)2×19年2月,甲公司需购置一台生产设备,预计价款为4000万元,因资金不足,按相关规定向有关部门提出补...