（　）属于现代人力资源管理的基本原理。 A、动态优势原理 B、同素异构原理

Loveyou2020-05-20 36

问题（　）属于现代人力资源管理的基本原理。A、动态优势原理B、同素异构原理C、互补增值原理D、激励强化原理E、公平竞争原理

选项

答案ABCDE

解析

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YnjMKKKQ

相关试题推荐

随机试题

（ ） 属于现代人力资源管理的基本原理。 A、动态优势原理 B、同素异构原理