首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
西方学者划分货币层次的主要依据是()。A:流动性 B:稳定性 C:风险性 D:收益性
西方学者划分货币层次的主要依据是()。A:流动性 B:稳定性 C:风险性 D:收益性
admin
2020-12-24
74
问题
西方学者划分货币层次的主要依据是()。
选项
A:流动性
B:稳定性
C:风险性
D:收益性
答案
A
解析
本题考查划分货币层次的依据。西方学者划分货币层次的主要依据是流动性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YzjKKKKQ
相关试题推荐
关于工资的说法,正确的是()。A.实际工资又称为名义工资B.物价指数越高,相同货币工资所代表的实际工资水平越低C.货币工资和实际工资之间没有必要的联系D
当前阶段西方国家劳动关系的特点之一是()。A.争取广泛的民主参与权力成为劳方重要的目标B.工会的力量有不断缩小的趋势C.初步实行集体谈判制度D.非正规
西方劳工运动理论的先驱韦伯夫妇提出的理论是()A.新保守主义理论B.集体行动理论网C.产业民主理论D.劳动关系系统理论
组织层次的职业生涯管理方法包括()。A.公布空缺职位信息B.建立职业生涯信息中心C.成立潜能评价中心D.工作轮换E.实行利润分享
关于人员甄选的说法,错误的是()。A.甄选工作只能由用人的业务部门独立进行B.甄选工作的技术性非常强C.甄选工作应该以空缺职位要求的任职资格为依据D.
人员甄选中的重测信度反映()。A.不同评价人员评分结果的一致性B.同一测验在不同时间上的稳定性C.两个测验在内容上的等值程度D.同一测验内部不同题目测
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类,()组织非常重视适应忠诚度和承诺。A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点,重视忠诚感和承诺的组织类型是()。A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型
某公司是一家中型制造企业,由厂长全面主持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令;厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无...
某公司是一家中型制造企业,由厂长全面主持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令;厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无...
随机试题
在Levey-Jennings质控图的警告限为 A.均值 B.均值±1s
如果加速器的源轴距是100cm,而一个患者的肿瘤深度为10cm,则该射野的源皮距
以下()类股东及其行动人持股超过5%的股份,不会被视为非自由流通股本。
表4—2某银行持有的各种货币的外汇敞口头寸 根据表中数据和第(1)
简述体育教学环境的特点。
两性离子表面活性剂 A.普朗尼克B.季铵化物 C.卵磷脂D.肥皂类 E
男,30岁。风湿性心脏病病史10年,今晨突感右上下肢活动不便,不能下床,护士发现其口角歪斜,应首先考虑发生了A:癫痫B:脑栓塞C:短暂性脑缺血发作D:蛛网
慢性肾盂肾炎时,尿中可见()。A.白细胞管型B.红细胞管型C.乳糜尿D.血红蛋白尿E.胆红素尿
我国现阶段统筹城乡发展的重点工作是()。A.加快城镇化建设B.解决好“三农”问题C.实现城乡一体化D.加速工业化
所谓合伙制私募基金,由普通合伙人和有限合伙人组成,有限合伙人即私募基金管理人,他们和不超过49人的普通合伙人共同组建的一只私募基金。()