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采用从下而上法制定薪酬计划的特点有( )。A.有利于控制总体的人工成本 B.有利于加强员工的参与性 C.有利于保持较强的灵活性 D.有利于保证计划的客观性 E.
采用从下而上法制定薪酬计划的特点有( )。A.有利于控制总体的人工成本 B.有利于加强员工的参与性 C.有利于保持较强的灵活性 D.有利于保证计划的客观性 E.
admin
2020-12-24
36
问题
采用从下而上法制定薪酬计划的特点有( )。
选项
A.有利于控制总体的人工成本
B.有利于加强员工的参与性
C.有利于保持较强的灵活性
D.有利于保证计划的客观性
E.有利于提高计划的可行性
答案
CDE
解析
从下而上法中的“下”指员工,“上”指各级部门,以至企业整体。通常,从下而上法比较实际、灵活,且可行性较髙。但不易控制总体的人工成本。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZHgQKKKQ
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