相对于其他绩效考核方法,行为锚定法的优点有()。A:可以保存动态的行为记录 B:操作简单,节省人力物力 C:具有良好的反馈功能 D:评估结果具有较高的信度 E:

admin2020-12-24  22

问题 相对于其他绩效考核方法,行为锚定法的优点有()。

选项 A:可以保存动态的行为记录
B:操作简单,节省人力物力
C:具有良好的反馈功能
D:评估结果具有较高的信度
E:考核标准更加明确

答案CDE

解析相对于其他绩效考核方法,行为锚定法的优点有:①它使工作的计量更为准确;②它使工作绩效的评价标准更为明确;③它的评估结果具有较高的信度;④它的评估结果具有良好的反馈功能。
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