纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是（）

恬恬2019-12-17 67

问题纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是（）

选项 A.直线职能制组织形式B.职能制组织形式C.直线制组织形式D.矩阵制组织形式

答案D

解析矩阵制组织形式是由纵横两套管理系统组成的矩阵组织结构，一套是纵向职能系统，另一套是横向子项目系统，这种组织形式的纵、横两套管理系统在监理工作中是相互融合关系。矩阵制组织形式的优点是加强了各职能部门的横向联系，具有较大的机动性和适应性，缺点是纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/a569KKKQ

相关试题推荐

随机试题

纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾的组织形式是（ ）