首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
根据麦金农和肖对金融抑制表现的描述,在银行遵守贷款利率上限的情况下,金融抑制的主要危害有()。A:导致利率、汇率过度波动 B:导致资源被错误配置 C:导致生产和
根据麦金农和肖对金融抑制表现的描述,在银行遵守贷款利率上限的情况下,金融抑制的主要危害有()。A:导致利率、汇率过度波动 B:导致资源被错误配置 C:导致生产和
admin
2020-12-24
38
问题
根据麦金农和肖对金融抑制表现的描述,在银行遵守贷款利率上限的情况下,金融抑制的主要危害有()。
选项
A:导致利率、汇率过度波动
B:导致资源被错误配置
C:导致生产和投资结构不合理
D:导致可贷资金的非价格配给
E:导致生产者和投资者决策错误
答案
BCDE
解析
银行遵守贷款利率上限的情况下利率、汇率不会过度波动。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/aXcKKKKQ
相关试题推荐
面试考官根据开始几分钟度应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为()。A.非语言行为造成的错误B.负面印象加重倾向C.对比效应D.首因效应
根据职业兴趣理论,属于()职业兴趣类型的人善于和人相处,喜欢教导、帮助、启发或训练别人。A.现实型B.社会型C.企业型D.常规型
根据桑南菲尔德的理论,学院型组织的职业生涯管理特点是()。A.对外部劳动力市场的开放程度高,内部晋升竞争程度低B.对外部劳动力市场的开放程度高,内部晋升竞争
根据马斯洛的需要层次理论,可得如下结论()。A.任何人都具五种不同层次的需要.而且各层次需要的强度相等B.层次越高的需要,其对于人们行为所能产生的影响也越大
根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力一高意愿的特点时,适宜的领导风格是()。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式
根据巴尼1991年的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是()。A.稀缺性B.可模仿性C.可替代性D.稳定性
当人力资源供给大于需求时,合适的做法为()。A.永久性裁员B.延长工作时间C.缩小经营规模D.提高现有工作人员的效率
材料题 根据下面资料,回答题: 保洁员王某先与甲公司以口头协议订立了非全日制用工合同。每天工作2小时。为了增加收入,不久又与乙公司签订了非全日制劳动...
材料题 根据下面资料,回答题: 保洁员王某先与甲公司以口头协议订立了非全日制用工合同。每天工作2小时。为了增加收入,不久又与乙公司签订了非全日制劳动...
材料题 根据下面资料,回答题: 某企业职工小赵不喜欢现在的工作,经常出工不出力,多次因工作质量问题与主管领导发生了摩擦,小赵想主动解除劳动合同,但又...
随机试题
暑邪伤人出现气短乏力症状的主要原因是 A.暑为阳邪,其性炎热 B.暑邪伤人,
空气中粒径小于10微米的颗粒物能通过呼吸进入人体肺部,特别是小于2.5微米的细粒
竞价的结果不包括()。
理财师在进行保险业务销售时,需遵守( )的原则。
确诊流脑常用的检查是
记载历史和文化存在两条并行的主线:一条是文字历史,一条是从古代到今天的建筑。它们
财政政策工具中,具有综合性、计划性和法律性特点的工具是()。A.税收B.公共支出C.公债D.政府预算
关于羟喜树碱的说法正确的是A.用于原发性肝癌、胃癌、膀胱癌、直肠癌、头颈部上皮癌及白血病B.用药期间严格监测血象C.妊娠期妇女慎用D.仅限用葡萄糖等酸性溶
—般资料:求助者,女性,35岁,企业高级管理人员。 案例介绍:求助者在某企业工作数年,业绩优良。一次,由于工作失误给公司造成经济损失,公司缩小了求助者负...
绩效管理系统的建立不包括()。A:绩效管理制度设计B:绩效管理流程设计C:绩效管理工具开发D:绩效管理组织构建