首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
导游人员在旅游( )阶段的工作最为艰巨,也最容易出差错。A.准备 B.初期 C.中期 D.结束
导游人员在旅游( )阶段的工作最为艰巨,也最容易出差错。A.准备 B.初期 C.中期 D.结束
admin
2020-12-24
53
问题
导游人员在旅游( )阶段的工作最为艰巨,也最容易出差错。
选项
A.准备
B.初期
C.中期
D.结束
答案
C
解析
根据游客的心理变化可将旅游活动分为旅游初期、旅游中期、旅游后期三个阶段。其中,导游人员在旅游中期阶段的工作最为艰巨,也最容易出差错。因此,导游人员的精力必须高度集中,对任何事都不得掉以轻心。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/c6i8KKKQ
相关试题推荐
个人简历分析用于人员测评的特点包括()。A.预测效度随着时间的推进会越来越低B.预测效度随着时间的推进会越来越高C.成本较高D.真实性可能存在问题E.
招聘广告的内容主要有()。A.单位情况简介B.岗位情况介绍C.岗位任职资格要求D.相应的人力资源政策E.应聘者的准备工作
()时,会产生招聘需求信息。A.组织人力资源自然减员B.组织内部冗员过多C.现有人员无法满足需要D.企业经济利润增长E.现有人力资源配置情况不合理
选择招聘来源的方法与主要步骤包括()。A.确定招聘时间和主体B.明确各类岗位人员的招聘资格条件和具体要求C.分析全国及本地区人力资源供求状况,掌握劳动力市
人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括()。A.吸引合格的应聘者,以达到适当的效果B.进行人员招聘的需求分析,明确哪些岗位需要补充人员C.明确掌握需要补充人
企业推行竞聘上岗制度时,有()等情况。A.统一规定所有上岗人员的任期B.对现有岗位竞聘上岗C.对现有空缺岗位与新增岗位竞聘上岗D.对部分岗位作竞聘上岗准
公司简介的功能包括()。A.传达公司的价值观B.让应聘者明确期望C.让应聘者对未来工作有心理准备D.吸引行业内精英E.使应聘者感到可以信赖
员工进入单位后,企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是()。A.用人所长,人适其岗B.严爱相济,用人不疑C.用人不疑,任人唯贤D.任人唯贤,严爱相济
()是衡量管理人员是否称职的标准之一。A.大贤大用B.不贤不用C.任人唯贤D.小贤小用
()是以工作需要为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。A.因事择人B.任人唯贤C.用人不疑D.严爱相济
随机试题
在肿瘤高发地区进行普查属于肿瘤的 A.初级预防 B.一级预防 C.二级预防
扩声系统的声反馈是指由扩声系统中扬声器输出能量的一部分反馈到传声器而引起的()。
脑膜炎球菌属奈瑟菌属。
银行的中间业务也叫收费业务,是指不构成银行表内资产、表内负债的非利息收入的业务
给学生分配座位,最值得教师关注的是()。A.减少课堂的混乱B.照顾优秀学生C.对人际关系的影响D.照顾后进学生
{}是课程实施的最后一个环节或任务。
回访应当包括但不限于以下内容: Ⅰ、确认受访人是否为投资者本人或机构 Ⅱ、确认投资者是否知悉投资者承担的主要费用及费率,投资者的重要权利以及基金信息披...
岩石边坡是否稳定主要取决于( )。A.边坡体的强度和结构B.边坡的高度和岩石性质C.边坡的施工方法D.岩体的温度分布
政府会计中的流动负债包括()。A.应付及预收款项B.应付政府债券C.应付职工薪酬D.长期应付款E.应缴款项
国家助学贷款不得采取信用贷款方式。()