首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
面谈法是工作分析的方法之一,面谈的核心内容有( )。 A.工作性质 B.工作内容 C.工作目标 D.工作范围 E.工作责任
面谈法是工作分析的方法之一,面谈的核心内容有( )。 A.工作性质 B.工作内容 C.工作目标 D.工作范围 E.工作责任
admin
2020-12-24
34
问题
面谈法是工作分析的方法之一,面谈的核心内容有( )。
A.工作性质 B.工作内容 C.工作目标 D.工作范围 E.工作责任
选项
答案
ADE
解析
面谈法是指由分析人员分别访问员工本人或其主管人员,了解工作说明书中填写的各项目的正确性,或对原填写事项有疑问,以面谈方式加以澄清的方法。面谈的内容包括工作目标、工作内容、工作性质、工作范围和工作责任,但核心内容是工作性质、工作范围和工作责任。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/cV68KKKQ
相关试题推荐
绩效管理的效度是指测量员工的工作能力、态度、行为与成果的()A.稳定性B.一致性C.可靠性D.准确性
小王进入公司工作已满一年,并没有和公司签订劳动合同,则其与公司之间构成了()A.劳动法律关系B.劳动雇佣关系C.事实劳动关系D.名义劳动关系
一般来说,招聘体检应()进行。A.在所有筛选方式使用之前B.随时C.在所有筛选方法使用之后D.与筛选方法同步
伤亡事故报告和处理制度是对劳动者在劳动生产过程中发生和生产有关的伤亡事故()的规定。A.报告、登记、调查、处理、统计、分析B.登记、报告、调查、处理、统计、
下列关于工作岗位分析方法的表述,不正确的是()A.活动记录法采集的信息真实可靠,投入费用低B.观察法比较适用于体力工作和事务性工作C.工作日志法适用于循环
品质主导型的绩效考评不适合于对员工的()进行考评。A.工作潜力B.工作精神C.沟通能力D.工作质量
世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准:第一条,一个人的工作是他生存的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,看他能不能认真地对待工作。如果一个人的本...
职业分类的基本原则是()A.行业性质的一致性B.劳动密集水平程度C.地区经济发展水平D.工作性质的同一性
劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请,此种情形可以说劳动者是()A.要约方B.被要约方C.要约D.承诺
在绩效管理系统设计的过程中,()为“定义绩效”提供了内容上的技术支持。A.工作标准B.工作规范C.岗位说明书D.企业战略
随机试题
(14-16题共用题干) 患者男,67岁。因\"反复头晕、头痛2年\"来诊,既往多
中医称“马口”相当于 A.阴茎 B.尿道 C.阴囊 D.睾丸及附睾 E
商业银行在开展跨境外包活动时,应当遵守的原则不包括()。
在法律责任中关于“赔礼道歉”的法律规定,其法理学根据是法律调整( )。 A.
()属于劳动行政法规。 A.《中华人民共和国劳动法》 B.《最低工资规
洋务派和顽固派在()的问题上观点是一致的。A.维护封建制度B.维护“祖宗成法”C.学习西方先进的科学技术D.改革清政府的内政外交
下列投资中,属于另类投资形式的有()。Ⅰ.私募股权Ⅱ.不动产Ⅲ.大宗商品Ⅳ.艺术品Ⅴ.股票A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、ⅤB.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、ⅣC.Ⅱ、Ⅲ、ⅣD.Ⅱ、
知识点:硝普钠的应用 男,50岁,突起呼吸困难,咳粉红色泡沫痰,血压190/100mmHg,诊断为急性左心衰,该患者的最佳治疗是;A.西地兰B.氨茶碱
汽轮机设备本体安装的主要内容包括()。A.检查汽缸、转子、主汽阀等零部件B.凝汽器的安装C.汽缸的就位和找中D.转子就位、流通间隙调整、上下汽缸闭合
张洪胜、王颖于1998年12月30日结婚,于2012年7月26日协议离婚。王洪臣、康荣玲系王颖之父母。2003年,张洪胜所在单位淄博市中级人民法院集资建房...