首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
服务对象小王很怕在公共场合以及人多的地方说话。总觉得人们会十分关注他说话中的错误,笑话他。如果运用精神分析理论,社会工作者最适合的做法是()。A.帮助小王认识到
服务对象小王很怕在公共场合以及人多的地方说话。总觉得人们会十分关注他说话中的错误,笑话他。如果运用精神分析理论,社会工作者最适合的做法是()。A.帮助小王认识到
admin
2020-12-24
75
问题
服务对象小王很怕在公共场合以及人多的地方说话。总觉得人们会十分关注他说话中的错误,笑话他。如果运用精神分析理论,社会工作者最适合的做法是()。
选项
A.帮助小王认识到他的想法是错误的
B.指导小王学习在公共场合说话的技巧
C.分析小王的情况是否与儿童时期的经历有关
D.帮助小王认识到惧怕的经历也是有意义的
答案
C
解析
本题考查精神分析理论的应用。精神分析理论认为个人的问题缘于内在的精神冲突,这些冲突与早期经验有关,并且潜藏于潜意识中。小王的情况很可能与他童年时期的经历有关,才导致他惧怕在公共场合说话。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/cghQKKKQ
相关试题推荐
关于岗位分类和品位分类,以下说法错误的是()。A.岗位分类以事为标准,品位分类以人为标准B.岗位分类对事不对人,品位分类对人不对事C.事务性强的岗位适用于品
以下关于成绩记录法的表述,错误的是()。A.需要聘请外部专家参与评估B.由外部专家验证工作业绩是否真实准确C.与行为量表等考评方法结合使用,效果会更好D.
职业化管理是一种建立在职业道德和职业精神基础上的法治,这个法制化的管理制度包括()。A.职业文化B.战略管理和决策管理C.科学的生产流程和产品开发流程D.
简述劳动关系特征。1)劳动关系的内容是劳动。劳动关系是劳动的社会形式,劳动是这种关系的基础,也是它的实质和内容。劳动关系是人们各种社会关系中最为普遍的关系。2
在分析劳动争议案例时,应注意哪些要点?1)按照劳动争议自身的规定性进行分析。此种分析方法的要点分别是:①确定劳动争议的标的。②分析确定意思表示的意志内容,其
简述薪酬调查的过程。完整的薪酬调查过程包括确定调查目的、确定调查范围、选择调查方式、调查数据的统计分析和提交薪酬调查分析报告五个步骤。1)确定调查目的一般分为:
采用问卷调查法设计绩效考评指标体系的具体步骤有哪些?采用问卷调查法设计绩效考评指标体系的具体步骤是:第一步,根据绩效考评目的和对象,查阅工作岗位说明书,通过必
国内某公司与英国某大学签订了一项培训协议,每年选派2~3名管理人员到该校攻读管理硕士学位。学业完成后,员工必须回公司服务5年,服务期满方可调离。2007年...
请简要说明员工制定培训规划的步骤。制定员工培训规划的基本步骤包括:1)培训需求分析。明确员工现有技能水平和理想状态之间的差距。2)工作岗位说明。收集有关新岗
表1是企业人员招聘中A、B、C三位求职者的职业人格测试结果分析表,各类型人格按照1~10分等级评分。表2是职业人格类型说明表。 (1)请结合表2...
随机试题
下列关于投资估算的阶段划分与精度要求叙述正确的是()。
不得作为医疗机构制剂申报的是
加强水资源开发利用控制红线管理,严格实行用水总量控制,包括内容有( )。
甲公司将承建的建筑工程承包给无特种作业操作资格证书的邓某,邓某在操作时引发事故。
在利用S曲线比较建设工程实际进度与计划进度时,如果检查日期实际进展点落在计划S曲
治疗肺痨阴阳两虚证,应首选的方剂是A:月华丸B:地黄饮子C:保真汤D:八珍汤E:补天大造丸
根据《工伤保险条例》,工伤职工有()的情形,停止享受工伤保险待遇。A.丧失享受待遇条件的B.离开任职单位的C.拒不接受劳动能力鉴定的D.拒绝治疗的E.工
关于社会工作者的基本特征,下面说法错误的是()。A.认同并遵循社会工作价值准则B.从事社会管理服务C.掌握一定的社会工作专业方法D.在一定的组织框架内开
共用题干 随着高等教育产业化的发展,近年来高等教育收费水平越来越高。韩女士见周围的同事都很早就开始给自己的子女准备高等教育金,也开始考虑尽早筹备儿子的高...
下列各项中,属于会计师事务所业绩评价、工薪及晋升程序应当强调的内容的有( )。A、使人员知晓会计师事务所对业绩的期望和对遵守职业道德基本原则的要求B、向人员提