()不属于培训课程内容选择的基本要求。A:价值性 B:相关性 C:有效性 D:普遍性

admin2020-12-24 25

问题 ()不属于培训课程内容选择的基本要求。

选项 A:价值性
B:相关性
C:有效性
D:普遍性

答案D

解析培训课程内容选择的基本要求包括：(1)相关性。培训课程内容要与企业生产经营实践活动结合在一起，自觉地去反映企业生产经营实践的要求，主动适应企业生产经营发展的趋势。(2)有效性。它是判断培训水平高低的一个重要标准。(3)价值性。培训课程的内容最终是为学员服务用的，如果它既满足学员的兴趣，又反映培训的需求，那么该内容就是有价值的。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/dHxQKKKQ

相关试题推荐

()是一种最简单的岗位评定方法，是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断，根据岗位的相对价值按照高低次序进行排列。A:简单排列法B:选择排列法C:分类法
()即现实的付出，指人力资源个体在工作岗位上的活动是已经付出的劳动。A:凝固劳动B:潜在劳动C:流动劳动D:实现的价值
下列选项中不属于技能分析基本内容的是()。A:技能单元B:技能模块C:技能种类D:技能范围
()是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。A:内容效度B:结构效度C:过程效度D:统计效度
支付相当于员工岗位价值的薪酬体现了企业薪酬管理的()。A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性原则
以下关于目标管理法的说法错误的是()。A:评价标准可间接反映员工的工作内容B:以制定的目标作为对员工考评的依据C:使员工个人努力目标与组织目标一致D:以可
()设计与绩效管理程序设计，两者相互制约、相互影响、相互作用，缺一不可。A:绩效管理制度B:绩效管理目标C:绩效管理内容D:绩效管理方法
作为绩效面谈中非常重要的一项内容，()是管理者就上一绩效管理周期中员工的表现和绩效评价结果与员工进行正式面谈的过程。A:绩效考评面谈B:绩效反馈面谈C:绩效
绩效管理系统的设计包括绩效管理程序的设计与()。A:绩效管理目标的设计B:绩效管理制度的设计C:绩效管理方法的设计D:绩效管理内容的设计
()是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范。A:绩效管理制度B:绩效管理目标C:绩效管理方法D:绩效管理内容

随机试题

企业因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户是（　　）。 A．基
（11-14题共用备选答案） A．鼠疫、霍乱和炭疽 B．甲类传染病病人和病原
一般来说，当运价看涨时，为了避免承担运价上涨的风险，出口可选按()贸易语。
我国企业的现金流量表由报表正表和补充资料两部分组成。其中，正表采用()。
2001-2004年间世界经济增长最快的是：
下列物质中酸性最弱的是（）。A.H3AsO3B.H3AsO4C.H3PO4D.HBrO4
“接受学习”的创始人是{pz_填空}。
导致新生儿脐带化脓（　　）A.真菌污染B.绿脓杆菌污染C.金黄色葡萄球菌污染D.粪大肠杆菌污染E.类白喉杆菌污染化妆品受到微生物污染是当前化妆品卫生
消瘦、面色萎黄、厌食、大便稀溏的儿童宜用A.补骨脂、菟丝子、肉苁蓉B.黄芪、太子参、白术C.人参、冬虫夏草D.山药、白扁豆、稻芽E.党参、当归、黄精
特惠型社会政策的缺点是（）。A.对象覆盖面窄B.社会效益小C.需要复杂的对象资格甄别程序D.会产生“贫困烙印”问题E.对解决贫困问题的针对性不强

()不属于培训课程内容选择的基本要求。A:价值性 B:相关性 C:有效性 D:普遍性

()是一种最简单的岗位评定方法，是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断，根据岗位的相对价值按照高低次序进行排列。A:简单排列法B:选择排列法C:分类法

()即现实的付出，指人力资源个体在工作岗位上的活动是已经付出的劳动。A:凝固劳动B:潜在劳动C:流动劳动D:实现的价值

下列选项中不属于技能分析基本内容的是()。A:技能单元B:技能模块C:技能种类D:技能范围

()是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。A:内容效度B:结构效度C:过程效度D:统计效度

支付相当于员工岗位价值的薪酬体现了企业薪酬管理的()。A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性原则

以下关于目标管理法的说法错误的是()。A:评价标准可间接反映员工的工作内容B:以制定的目标作为对员工考评的依据C:使员工个人努力目标与组织目标一致D:以可

()设计与绩效管理程序设计，两者相互制约、相互影响、相互作用，缺一不可。A:绩效管理制度B:绩效管理目标C:绩效管理内容D:绩效管理方法

作为绩效面谈中非常重要的一项内容，()是管理者就上一绩效管理周期中员工的表现和绩效评价结果与员工进行正式面谈的过程。A:绩效考评面谈B:绩效反馈面谈C:绩效

绩效管理系统的设计包括绩效管理程序的设计与()。A:绩效管理目标的设计B:绩效管理制度的设计C:绩效管理方法的设计D:绩效管理内容的设计

()是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范。A:绩效管理制度B:绩效管理目标C:绩效管理方法D:绩效管理内容

企业因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户是（ ）。 A．基

（11-14题共用备选答案） A．鼠疫、霍乱和炭疽 B．甲类传染病病人和病原

一般来说，当运价看涨时，为了避免承担运价上涨的风险，出口可选按()贸易语。

我国企业的现金流量表由报表正表和补充资料两部分组成。其中，正表采用()。

2001-2004年间世界经济增长最快的是：

下列物质中酸性最弱的是（）。A.H3AsO3B.H3AsO4C.H3PO4D.HBrO4

“接受学习”的创始人是{pz_填空}。

导致新生儿脐带化脓（ ）A.真菌污染B.绿脓杆菌污染C.金黄色葡萄球菌污染D.粪大肠杆菌污染E.类白喉杆菌污染化妆品受到微生物污染是当前化妆品卫生

消瘦、面色萎黄、厌食、大便稀溏的儿童宜用A.补骨脂、菟丝子、肉苁蓉B.黄芪、太子参、白术C.人参、冬虫夏草D.山药、白扁豆、稻芽E.党参、当归、黄精

特惠型社会政策的缺点是（）。A.对象覆盖面窄B.社会效益小C.需要复杂的对象资格甄别程序D.会产生“贫困烙印”问题E.对解决贫困问题的针对性不强

企业因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户是（　　）。 A．基

导致新生儿脐带化脓（　　）A.真菌污染B.绿脓杆菌污染C.金黄色葡萄球菌污染D.粪大肠杆菌污染E.类白喉杆菌污染化妆品受到微生物污染是当前化妆品卫生