在助人活动中，社会工作者依据()去设计和实施助人活动，并积极吸引服务对象主动参与这一行动过程。A:法律制度 B:专业方法 C:行为准则 D:助人价值观

admin2020-12-24 42

问题在助人活动中，社会工作者依据()去设计和实施助人活动，并积极吸引服务对象主动参与这一行动过程。

选项 A:法律制度
B:专业方法
C:行为准则
D:助人价值观

答案D

解析在助人活动中，社会工作者是提供服务的一方，他依据助人价值观去设计和实施助人活动，并积极吸引服务对象主动参与这一行动过程，以相互配合与协调，从而达到助人目的。在这个过程中，社会工作者是助人行动的主体，是他向服务对象提供物质的或精神的服务与支持。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/dzhQKKKQ

相关试题推荐

常见问卷调查法的具体步骤包括（）。A.详细采集与工作绩效各种要素和指标相关的数据和资料B.列出所有相关的影响和制约工作绩效的要素及具体的指标C.设计调查问
绩效考评方法在实际应用中，可能出现的偏误有（）。[2013年5月二级真题]A.后继效应B.统计误差C.个人偏见D.优先效应E.晕轮误差
下列关于比率量表的说法，正确的有（）。[2013年11月二级真题]A.量表中没有绝对零点B.采用的统计方法较为单一C.是测量水平最高的量表D.测量结果可
设计绩效考评标准时，应遵循的基本原则包括（）。[2013年5月二级真题]A.突出特点B.普遍通用C.先进合理D.简明扼要E.定量准确
关于绩效考评结果的具体应用，下列说法错误的是（）。A.基于考评结果的培训体系设计和薪酬体系的变动是绩效考评结果应用最主要的两个方面B.绩效考评和培训系统的联
关于基于信息化绩效考评，下列说法错误的是（）。A.信息化系统可简化考评管理工作，降低考评过程的复杂性B.保持了整个考评过程的适时性和动态性C.受公司信息化程
克服分布误差的最佳方法是（）。A.目标管理法B.配对比较法C.强迫分布法D.合成考评法
关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是（）。A.正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B.非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过
整个绩效管理周期中历时最长的是（）过程。A.绩效计划B.绩效监控C.绩效考评D.绩效反馈
绩效考评指标设计的前提和基础是（）。A.制定企业总体战略B.明确绩效考评的指标来源C.制定人力资源战略D.进行岗位分析与评价

随机试题

下列关于项目管理组织的说法不正确的是（）。 A.作为名词概念的工程项目的组织结
439．在计算增值税的过程中，属于征税范围的特殊行为有()。 A．将货物交付
工程项目的基本特征中，()其决定或影响了工程建设项目其他技术、经济和管理特征及其
变电运维班负责所辖变电站的现场设备巡视工作，应结合每月（）等工作统筹组织实施
对实体肿瘤最有效的治疗方法是（）。
下列关于房地产投资特性的说法中，正确的是（　）。
人脑思维最为敏捷的环境气温是在（）时。A.14°B.18°C.23°D.36°
()是修建山岭隧道的最通行的方法。A.矿山法B.新奥法C.钻爆法D.盾构法
某建筑企业购入一台塔吊，购置成本为12万元，该塔吊使用年限为10年，净残值率为5％。根据企业会计准则及相关规定，按平均年限法计提折旧时，该塔吊第三年计提的...
根据《水利工程质量监督规定》，在工程建设阶段，必须接受质量监督机构监督的单位是()。A.招标代理机构B.建设单位C.设计单位D.监理单位E.施工单位

在助人活动中，社会工作者依据()去设计和实施助人活动，并积极吸引服务对象主动参与这一行动过程。A:法律制度 B:专业方法 C:行为准则 D:助人价值观

常见问卷调查法的具体步骤包括（）。A.详细采集与工作绩效各种要素和指标相关的数据和资料B.列出所有相关的影响和制约工作绩效的要素及具体的指标C.设计调查问

绩效考评方法在实际应用中，可能出现的偏误有（）。[2013年5月二级真题]A.后继效应B.统计误差C.个人偏见D.优先效应E.晕轮误差

下列关于比率量表的说法，正确的有（）。[2013年11月二级真题]A.量表中没有绝对零点B.采用的统计方法较为单一C.是测量水平最高的量表D.测量结果可

设计绩效考评标准时，应遵循的基本原则包括（）。[2013年5月二级真题]A.突出特点B.普遍通用C.先进合理D.简明扼要E.定量准确

关于绩效考评结果的具体应用，下列说法错误的是（）。A.基于考评结果的培训体系设计和薪酬体系的变动是绩效考评结果应用最主要的两个方面B.绩效考评和培训系统的联

关于基于信息化绩效考评，下列说法错误的是（）。A.信息化系统可简化考评管理工作，降低考评过程的复杂性B.保持了整个考评过程的适时性和动态性C.受公司信息化程

克服分布误差的最佳方法是（）。A.目标管理法B.配对比较法C.强迫分布法D.合成考评法

关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是（）。A.正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B.非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过

整个绩效管理周期中历时最长的是（）过程。A.绩效计划B.绩效监控C.绩效考评D.绩效反馈

绩效考评指标设计的前提和基础是（）。A.制定企业总体战略B.明确绩效考评的指标来源C.制定人力资源战略D.进行岗位分析与评价

下列关于项目管理组织的说法不正确的是（）。 A.作为名词概念的工程项目的组织结

439．在计算增值税的过程中，属于征税范围的特殊行为有()。 A．将货物交付

工程项目的基本特征中，()其决定或影响了工程建设项目其他技术、经济和管理特征及其

变电运维班负责所辖变电站的现场设备巡视工作，应结合每月（）等工作统筹组织实施

对实体肿瘤最有效的治疗方法是（）。

下列关于房地产投资特性的说法中，正确的是（ ）。

人脑思维最为敏捷的环境气温是在（）时。A.14°B.18°C.23°D.36°

()是修建山岭隧道的最通行的方法。A.矿山法B.新奥法C.钻爆法D.盾构法

某建筑企业购入一台塔吊，购置成本为12万元，该塔吊使用年限为10年，净残值率为5％。根据企业会计准则及相关规定，按平均年限法计提折旧时，该塔吊第三年计提的...

根据《水利工程质量监督规定》，在工程建设阶段，必须接受质量监督机构监督的单位是()。A.招标代理机构B.建设单位C.设计单位D.监理单位E.施工单位

下列关于房地产投资特性的说法中，正确的是（　）。