关于绩效工资说法，不正确的是()A:佣金制不属于绩效工资形式 B:计件工资属于绩效工资形式 C:绩效工资过于强调个人的绩效 D:绩效工资制的基础缺乏公平性

admin2020-12-24 44

问题关于绩效工资说法，不正确的是()

选项 A:佣金制不属于绩效工资形式
B:计件工资属于绩效工资形式
C:绩效工资过于强调个人的绩效
D:绩效工资制的基础缺乏公平性

答案A

解析绩效工资制的不足：(1)绩效工资制的基础缺乏公平性；(2)绩效工资过于强调个人的绩效；(3)如果员工认为绩效评价的方式方法不是公平的、精确的，整个绩效工资制度就有崩溃的危险。现在企业主要的绩效工资形式有以下两种：(1)计件工资制；(2)佣金制（提成制）。由此可见，本题选A。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gRxQKKKQ

相关试题推荐

以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。A:为搞好岗位分析工作，要与员工建立友好合作关系B:能采用重点调查、抽样调查方式，就不必进行全面调查C:为节省时间，
按岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()。A:管理岗位知识能力规范B:生产岗位操作规范C:管理岗位培训规范D:生产岗位考核规范E:生产岗位技术业
工作说明书的内容包括()。A:监督与岗位关系B:性别要求C:劳动条件和环境D:绩效考评E:身体条件和资历
工作说明书的内容包括()。A:监督与岗位关系B:性别要求C:劳动条件和环境D:绩效考评E:身体条件和资历
在企业发展的历史上，企业的组织结构出现过的形式包括()。A:直线制B:职能制C:直线职能制D:事业部制E:分工制
以下关于企业定员的说法正确的是()。A:定员范围与用工形式有关B:定员的对象不包括一般员工C:合理的劳动定员能提高劳动生产率D:劳动定员管理的核心是保持先
以下关于工作说明书的说法正确的是()。A:内容可繁可简B:身体条件包括体格和体力两项要求C:资历是由工作经验和学历条件构成D:工作权限可以不必与工作责任相
下列关于劳动争议的说法正确的是()。A:劳动争议的内容是特定的B:劳动争议的当事人是特定的C:劳动争议有特定的表现形式D:劳动争议影响范围局限在争议主体之
下列关于各类标准工作时间的计算错误的有()。A:年制度工作日=248天B:月制度工作日=20.83天/月C:月计薪天数=21.85天/月D:日工资=月工资
按照具体功能划分，劳动安全卫生标准可分为()等。A:劳动作业时间标准B:劳动安全卫生基础标准C:劳动安全工程标准D:职业卫生标准E:劳动防护用品标准

随机试题

假定利率保持不变，且不考虑购回条款，可转换债券可粗略地近似为一个______加上
下列不属于幼儿园大班阶段幼儿的心理特点的是（　　）。
合同工程实施期间，如果出现设计图纸(含设计变更)与招标工程量清单任一项目的特征描
下列关于组织结构的说法，错误的是()。
女，26岁。近1个月来出现失眠，难以入睡。食欲较差，体重减轻2kg。自觉无能、没
某国进口商主要从澳大利亚和美洲地区进口原材料，因外汇储备局主要为澳元和美元。该企业每年签订价值为70万澳元的订单，约定每年第二季度完成付款和收货。由于合作...
25岁，未婚，妇科检查发现右侧附件区4cm囊性包块，活动好。血清CA12520U/ml,B型超声为单房囊性肿物，此例最可能的诊断是A.输卵管卵巢囊肿B.卵
某城市居住用地，市政公用设施齐全、布局完整、环境较好，以多层、中高层、高层住宅为主，按城市土地利用类型划分，该用地属于（　　）。A.一类居住用地B.二类居住用
根据赫兹伯格的双因素理论，保健因素的具备会导致员工（）。A.满意B.不满C.没有满意D.没有不满
不需要委托授权的代理是()。A.委托代理、法定代理和指定代理B.指定代理和委托代理C.法定代理和指定代理D.法定代理和委托代理

关于绩效工资说法，不正确的是()A:佣金制不属于绩效工资形式 B:计件工资属于绩效工资形式 C:绩效工资过于强调个人的绩效 D:绩效工资制的基础缺乏公平性

以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。A:为搞好岗位分析工作，要与员工建立友好合作关系B:能采用重点调查、抽样调查方式，就不必进行全面调查C:为节省时间，

按岗位规范的具体内容，岗位规范的基本形式包括()。A:管理岗位知识能力规范B:生产岗位操作规范C:管理岗位培训规范D:生产岗位考核规范E:生产岗位技术业

工作说明书的内容包括()。A:监督与岗位关系B:性别要求C:劳动条件和环境D:绩效考评E:身体条件和资历

工作说明书的内容包括()。A:监督与岗位关系B:性别要求C:劳动条件和环境D:绩效考评E:身体条件和资历

在企业发展的历史上，企业的组织结构出现过的形式包括()。A:直线制B:职能制C:直线职能制D:事业部制E:分工制

以下关于企业定员的说法正确的是()。A:定员范围与用工形式有关B:定员的对象不包括一般员工C:合理的劳动定员能提高劳动生产率D:劳动定员管理的核心是保持先

以下关于工作说明书的说法正确的是()。A:内容可繁可简B:身体条件包括体格和体力两项要求C:资历是由工作经验和学历条件构成D:工作权限可以不必与工作责任相

下列关于劳动争议的说法正确的是()。A:劳动争议的内容是特定的B:劳动争议的当事人是特定的C:劳动争议有特定的表现形式D:劳动争议影响范围局限在争议主体之

下列关于各类标准工作时间的计算错误的有()。A:年制度工作日=248天B:月制度工作日=20.83天/月C:月计薪天数=21.85天/月D:日工资=月工资

按照具体功能划分，劳动安全卫生标准可分为()等。A:劳动作业时间标准B:劳动安全卫生基础标准C:劳动安全工程标准D:职业卫生标准E:劳动防护用品标准

假定利率保持不变，且不考虑购回条款，可转换债券可粗略地近似为一个______加上

下列不属于幼儿园大班阶段幼儿的心理特点的是（ ）。

合同工程实施期间，如果出现设计图纸(含设计变更)与招标工程量清单任一项目的特征描

下列关于组织结构的说法，错误的是()。

女，26岁。近1个月来出现失眠，难以入睡。食欲较差，体重减轻2kg。自觉无能、没

某国进口商主要从澳大利亚和美洲地区进口原材料，因外汇储备局主要为澳元和美元。该企业每年签订价值为70万澳元的订单，约定每年第二季度完成付款和收货。由于合作...

25岁，未婚，妇科检查发现右侧附件区4cm囊性包块，活动好。血清CA12520U/ml,B型超声为单房囊性肿物，此例最可能的诊断是A.输卵管卵巢囊肿B.卵

某城市居住用地，市政公用设施齐全、布局完整、环境较好，以多层、中高层、高层住宅为主，按城市土地利用类型划分，该用地属于（ ）。A.一类居住用地B.二类居住用

根据赫兹伯格的双因素理论，保健因素的具备会导致员工（）。A.满意B.不满C.没有满意D.没有不满

不需要委托授权的代理是()。A.委托代理、法定代理和指定代理B.指定代理和委托代理C.法定代理和指定代理D.法定代理和委托代理

下列不属于幼儿园大班阶段幼儿的心理特点的是（　　）。

某城市居住用地，市政公用设施齐全、布局完整、环境较好，以多层、中高层、高层住宅为主，按城市土地利用类型划分，该用地属于（　　）。A.一类居住用地B.二类居住用