首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作督导有责任帮助被督导者安排工作计划,在分配服务个案量时,应充 分考虑( )。A.被督导者的能力 B.机构的政策 C.被督导者的态度 D.机构的目标
社会工作督导有责任帮助被督导者安排工作计划,在分配服务个案量时,应充 分考虑( )。A.被督导者的能力 B.机构的政策 C.被督导者的态度 D.机构的目标
admin
2020-12-24
33
问题
社会工作督导有责任帮助被督导者安排工作计划,在分配服务个案量时,应充 分考虑( )。
选项
A.被督导者的能力
B.机构的政策
C.被督导者的态度
D.机构的目标
答案
A
解析
督导者应仔细检查被督导者的工作记录,掌握工作进度,概括了解被 督导者的情况,确定被督导者能承受服务的数量。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/hFhQKKKQ
相关试题推荐
关于绩效沟通的技巧说法正确的是()。A:沟通应及时B:沟通应具有建设性C:注意倾听D:多说少听E:沟通时态度应诚恳
关于目标分解法的说法正确的是()A:目标分解法采用的是平衡计分卡设定目标的方法B:需要确定战略的总目标和分目标C:进行业务价值树的决策分析D:各项业务关键
提取关键绩效指标的方法包括()。A:综合指标法B:关键分析法C:目标分解法D:岗位分析法E:标杆基准法
按岗位在企业生产过程中的地位和作用不同,可以将其分为()。A:生产岗位B:服务岗位C:技术岗位D:管理岗位E:基层岗位
可以用作绩效考评指标体系设计方法的是()。A:问卷调查法B:面谈法C:经验总结法D:头脑风暴法E:个案研究法
下面属于行为导向型考评方法的是()。A:选择排列法B:强制分配法C:加权选择量表法D:合成考评法E:关键事件法
以下属于品质特征性考评指标的是()。A:性格特征B:兴趣爱好C:语言表达能力D:责任感、成就感E:举止
结果导向型的绩效考评方法包括()。A:关键事件法B:短文法C:劳动定额法D:目标管理法E:直接指标法
行为导向的主观考评方法主要有()。A:关键事件法B:选择排列法C:成对比较法D:强制分配法E:行为定位法
提取关键绩效指标的方法有()。A:目标分解法B:关键分析法C:标杆基准法D:平衡计分卡E:KPI体系
随机试题
以下不属于考虑风险调整的基金业绩评估指标的是( )。 A.特雷诺比率
家禽发生硒和维生素E缺乏症的特征性临诊表现是 A.贫血 B.肝营养不良 C
企业对采用成本模式计量的投资性房地产进行再开发,且将来仍作为投资性房地产的,再开
2005年全国1%人口抽样调查主要数据公报显示,同2000年第五次全国人口普查相
基准利率必须是由市场供求关系决定的,体现了基准利率的()特征。
注意事项 1.本题由给定资料和作答要求两部分构成。考试时间150分钟。其中,阅
银行公司信贷产品开发的目标不包括()。
典型的溃疡性结肠炎患者的粪便特点 A.稀水样便 B.粘液便 C.蛋花样便
治疗大肠癌瘀毒内阻证,首选的方剂是A.复元活血汤B.血府逐瘀汤C.少腹逐瘀汤D.通窍活血汤E.膈下逐瘀汤
共用题干 患儿,8个月。支气管肺炎,晚上突然烦躁不安,喘憋加重。呼吸65次/分,心率182次/分,心音低钝,两肺细湿哕音增多,肝脏比前增大5cm。患儿可能发生