首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
工资集体协商的内容不包括()。A:最低工资标准的确定 B:年度平均工资水平及其调整幅度 C:工资分配制度、工资标准和形式 D:工资协议的终止条件与违约责任
工资集体协商的内容不包括()。A:最低工资标准的确定 B:年度平均工资水平及其调整幅度 C:工资分配制度、工资标准和形式 D:工资协议的终止条件与违约责任
admin
2020-12-24
78
问题
工资集体协商的内容不包括()。
选项
A:最低工资标准的确定
B:年度平均工资水平及其调整幅度
C:工资分配制度、工资标准和形式
D:工资协议的终止条件与违约责任
答案
A
解析
最低工资标准的确定不是工资集体协商的内容,而是政府文件等的规定。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/hGZQKKKQ
相关试题推荐
某酒店于去年7月5日与杨某签订了为期3年的劳动合同,合同规定试用期为6个月,试用期间每月工资人民币850元,试用期满以后每月1000元。当地规定的服务业最...
订立集体合同应当遵循的原则包括()A.不得采取过激行为B.诚实守信、公平合作C.兼顾双方合法权益D.相互尊重、平等协商E.遵守法律、法规和国家有关规定
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式,其基本特点包括()A.群众性B.自治性C.国家性D.强制性E.非强制性
雇员参与民主管理的形式多种多样,包括()A.职工大会B.岗位参与C.质量小组D.政策参与E.合理化建议
社会福利的内容包括()A.公共设施B.财政补贴C.居民住房D.生活补贴E.集体福利
工资奖金调整的方式包括()A.奖励性调整B.生活指数调整C.福利性调整D.工龄工资调整E.特殊性调整
培训需求调查计划的内容主要包括()。A.培训需求调査工作的行动计划B.确定培训目标和方式方法C.确定培训需求调查工作的目标D.确定培训需求调查的内容E.
属于简历中客观内容的是()。A.个人信息B.教育经历C.工作经历D.工作业绩E.个性描述
定员定额标准的内容包括()。A.岗位培训标准B.岗位员工规范C.时间定额标准D.双重定额标准E.产量定额标准
从内容上看,人力资源规划包括()。A.组织规划B.企业组织变革规划C.人员规划D.人力资源费用规划E.战略规划
随机试题
梁中配有按计算需要的纵向受压钢筋时,箍筋需满足的条件错误的是( )。 A、箍筋
血液中的血小板的正常量为 A、(100~300)×106/L B、(100
既能清热燥湿,长于清肺热,又能安胎的药物是 A、黄芩 B、黄连 C、黄
A
根据《城市居住区规划设计规范》,各类管线的垂直排序,由浅入深宜为( )。
如果就业率比较高,预期未来家庭收入可通过努力劳动获得明显增加,个人理财策略偏于配
某电子产品工厂对产品质量进行控制,对某工序进行分析,收集该产品一个月内数据,测定
分期付款的买受人未支付到期价款达到全部价款1/5的,出卖人可以要求买受人()
对吡喹酮药理特点的描述错误的是A:可杀灭血吸虫B:驱绦虫有效C:可增加虫体被对Ca2+通透性D:口服吸收不规则,生物利用度很高E:作用轻微短暂
关于木材的说法,错误的是()。A.木材的含水率指标包括纤维饱和点和平衡含水率B.木材变形:顺纹最小、径向较大、弦向最大C.干缩会使木材开裂、拼缝不严D.