首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
外语考试
某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中,公司采取的是粗放的管理方式,没有
某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中,公司采取的是粗放的管理方式,没有
书海库
2019-12-17
34
问题
某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中,公司采取的是粗放的管理方式,没有实行目标责任制和绩效考核制度。近两年随着市场竞争的加剧,公司的市场份额逐渐减少。为提高公司的竞争力,公司准备从绩效考核入手,将公司的经营目标层层分解,落实到各部门,并最终落实到每一个员工身上。公司的研发、生产、销售、客户服务等部门员工的工作性质差异较大。公司对于销售部门的期望是完成销售目标,对如何完成销售任务没有要求;而对于客户服务部门,公司制定了详细的流程,以保证客户服务的质量。公司在设计绩效考核方案时遇到的困难是:对于不同工作性质的部门和员工,如何设定绩效指标和选择绩效考核方法,以保证绩效考核方案的科学合理。对不同工作性质的员工,在选择绩效考核办法时,应考虑的主要因素有()。
选项
A.工作内容的程序化/不确定性B.工作环境的稳定性/变动性C.员工工作的独立性D.员工工作的满意度
答案
ABC
解析
本题考查考核方法的选择。各种考核方法中不存在好与不好之分,只有适应与不适应企业的实际需求之分。从三个角度概括员工的工作:工作环境、工作内容、员工工作的独立性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/iGwNKKKQ
相关试题推荐
人的发展具有的特征包括()。 A充分发展的可能性 B阶段性 C发展方向的多
管理开发的基本手段包括()。 A法律手段 B行政手段 C经济手段 D宣传
有领袖魅力的管理者的关键特征包括()。 A是变革的代言人 B自信和远见 C
顾客力量的分析是企业特定经营环境分析的重要内容,包括()。 A顾客购买动机分析
市场上各企业之间的竞争主要体现在()。 A产品 B价格 C服务 D包装
企业战略的实质是实现()之间的动态平衡。 A外部环境 B内部环境 C企业实
缋效考评与评价是绩效管理活动的(),是考评者与被考评者双方对考评期内的工作缋效进
在管理技术上,现代人力资源管理()。 A照规章办事 B追求科学性和艺术性
人本管理原则不包括()。 A人的管理第一 B和谐的人际关系 C员工和组织共
企业生产过程的基本要素不包含()。 A劳动环境 B劳动对象 C劳动资料
随机试题
下列房地产中,适用成本法的是( )。
以下关于保存工作底稿期限的说法中,不正确的有( )。
财务分析模块主要从集团公司或分支机构中提取数据,运用专门的分析方法,完成对企业财
共用题干 某电视机厂市场部对第9期的电视机销售量进行预测,前8期电视机实际销售
“喜乐出焉”是指
《中华人民共和国环境噪声污染防治法》规定:在城市市区范围内,建筑施工过程中使用机
促进乳腺腺泡发育() A.雌激素 B.孕激素 C.雄激素 D.FSH
从同质同类机构监管的角度来看,下列银行中,不属于“国有及国有控股的大型商业银行”的是()。A.招商银行B.交通银行C.邮政储蓄银行D.中国银行
中短波广播发射机测试项目中的三大电声指标是非线性失真、频率响应和( )。P99A.灵敏度B.调幅度C.载波跌落D.噪声电平
在政府会计模式的选择上,采用修正的权责发生制预算会计的国家是()。A:美国B:英国C:澳大利亚D:新西兰