公务人员不是雇员，原因是（）。A. 他们的服务条件、工资报酬由法律专门规定 B. 此类人员是通过公法行为而建立聘用关系 C. 不属于雇主、雇员 D. 待遇由他们

admin2020-12-24 76

问题公务人员不是雇员，原因是（）。

选项 A. 他们的服务条件、工资报酬由法律专门规定
B. 此类人员是通过公法行为而建立聘用关系
C. 不属于雇主、雇员
D. 待遇由他们与政府协商确定
E. 待遇由政府确定

答案AB

解析雇员是与雇主相对的一个概念，通常可以理解为基于劳动合同，为获取工资而有义务处于从属地位，为他人即雇主提供劳动的人。公务人员是通过公法行为而建立起来的公法上的聘用关系，有独立的公法规则进行调整。他们的服务条件，特别是工资以及其他报酬是由法律专门规定,而不是由他们与政府通过协商确定。因此，本题应该选AB。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/iUmQKKKQ

相关试题推荐

随机试题

公务人员不是雇员，原因是（）。A. 他们的服务条件、工资报酬由法律专门规定 B. 此类人员是通过公法行为而建立聘用关系 C. 不属于雇主、雇员 D. 待遇由他们

中心疗法认为心理失调产生的原因是()。(2011-05)A:与客观实现不相适应B:心理需要得不到满足C:自我概念与经验之间的不协调D:出现错误的认知

贝克和雷米认知疗法最关键的基本步骤是()。(2009-05)A:运用提问和自我审查技术确定问题B:检验表层错误观念C:建立咨询关系，确定咨询目标D:纠正核

实施厌恶疗法时，应注意使厌恶体验出现在不良行为()。(2008-11)A:之前B:之后C:同时D:前后

想象冲击疗法优于现实冲击疗法之处是()。(2009-05)A:可以允许求助者自行采取缓解焦虑的行为B:让求助者暴露在现实的恐惧之中C:治疗时对产生焦虑情境的

现实冲击疗法最主要的特点是()。(2008-11)A:让求助者置身于想象环境之中B:让求助者暴露在实际的恐惧刺激中C:允许求助者用不适应的行为应对D:求助

“并不固定角色”是一种坦诚交流技术，它属于()。（2008-05）A:行为治疗B:认知行为疗法C:完形治疗D:人本主义疗法

在认知疗法中布置家庭作业是()。(2009-11)A:行为矫正B:认知复习C:语义分析D:自我审查

认知行为疗法中，咨询师与求助者是一种()。(2008-05)A:合作关系B:指导关系C:辅助关系D:互助关系

处于妥协期的病毒感染者的行为特点是()。（2011-05）A:过敏B:精神兴奋性高C:淡漠D:不再怨天尤人

模仿法的理论基础包括()理论。 (A)人本主义（B)行为主义(C)社会学习（D)精神分析

工程造价咨询业务范围不包括()。

工作分解结构包括了项目所要实施的全部工作，建立工作分解结构就是将项目实施的过程、

甲公司于2009年12月发现，2008年少计了一项管理用固定资产的折旧费用375

证券公司接受客户融资融券交易委托，应当按照交易所规定的格式申报，申报指令应包括客

2019年3月30日，王某发现其已经获准登记的集成电路布图设计被他人非法复制并予以销售，如不及时制止将会遭受难以弥补的损失,其可以在起诉前依法向人民法院申...

根据《行政诉讼法》的规定，()对作出具体行政行为负有举证责任。A.被告B.原告C.第三人D.法院

质反应的原始曲线是A．抗生素杀灭病原性微生物，控制感染B．抗高血压药物如利舍平降低患者血压C．阿托品解痉引起的口干、心悸等D．频数正态分布曲线E．直方曲

(2018年)价值工程应用对象的功能评价值是指（）。A.可靠地实现要求功能的最低成本B.价值工程应用对象的功能与现实成本之比C.可靠地实现用户要求功能的最

员工素质测评中特殊能力测评主要包括()。A:文书能力测评B:体育能力测评C:操作能力测评D:学习能力测评E:机械能力测评

关于房产税纳税人的说法，正确的有（）。A.产权属于全民所有的房屋，由集体纳税B.产权所有人、承典人不在房屋所在地的房屋，由房产代管人或使用人纳税C.产权出