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利用现有人事档案中的信息是内部招聘的一种方法。该方法可以和()方法共同使用,以确
利用现有人事档案中的信息是内部招聘的一种方法。该方法可以和()方法共同使用,以确
Freeti
2019-12-17
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问题
利用现有人事档案中的信息是内部招聘的一种方法。该方法可以和()方法共同使用,以确保岗位空缺引起所有有资格申请人的注意。 A.布告招聘 B.安置退役军人 C.员工内部保荐 D.刊登招聘广告
选项
答案
A
解析
内部招聘的渠道是布告招聘和利用技术档案的信息。布告招聘是内部招聘人员的普遍方法,传统做法是在布告栏发布工作岗位空缺的信息,现在已开始采用多种方法发布招聘信息,允许员工有一段时间去“投标”。利用技术档案的信息是利用现有人员技术档案中的信息,帮助招聘人员确定合适人选,然后与被选择人员接触,了解他们是否想提出申请。
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