2. 财务会计
  3. 在下列哪种情况下，用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束

在下列哪种情况下，用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束

Loveyou2019-12-17  38
问题 在下列哪种情况下，用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束？
选项 A、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的B、生产设备发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的C、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的D、用人单位取得大量订单，为了在短期内完成交货，必须组织突击生产的
答案D
解析用人单位延长劳动时间的规定。用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束体现在第41条，即：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”但第42条的规定了它的例外，即：“有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；（三）法律、行政法规规定的其他情形。”因此本题正确答案为D。
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