首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
劳动力需求的自身工资弹性的计算公式可表示为()。A.劳动力需求量变动的百分比/工资率变动的百分比 B.劳动力供给量变动的百分比/工资率变动的百分比 C.劳动力供
劳动力需求的自身工资弹性的计算公式可表示为()。A.劳动力需求量变动的百分比/工资率变动的百分比 B.劳动力供给量变动的百分比/工资率变动的百分比 C.劳动力供
admin
2020-12-24
51
问题
劳动力需求的自身工资弹性的计算公式可表示为()。
选项
A.劳动力需求量变动的百分比/工资率变动的百分比
B.劳动力供给量变动的百分比/工资率变动的百分比
C.劳动力供给增加量/工资增加量
D.劳动力需求增加量/工资增加量
答案
A
解析
劳动力需求量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力需求的自身工资弹性。其计算公式是:劳动力需求量变动的百分比与工资率变动的百分比的比值。B项是劳动力供给弹性的计算公式。因此,本题应该选A。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/lEgQKKKQ
相关试题推荐
阻抗产生的主要原因包括()。A:成长带来某种痛苦B:未满足的心理需求C:咨询已经取得效果D:功能性的行为失调
求助者中心疗法认为心理失调产生的原因是()。A:出现错误的认知B:心理需求得不到满足C:自我概念与经验不协调D:与客观现实不相适应
求助者中心疗法认为心理失调产生的原因是()。A:出现错误的认知B:心理需求得不到满足C:自我概念与经验不协调D:与客观现实不相适应
在计算标准分数的公式{图},SD为()。A:样本标准差B:原始分数C:样本平均数D:标准分数
判断正常心理与异常心理的心理学原则不包括()。A:主客观世界统一原则B:心理活动的内在协调性原则C:个人需求与社会需求一致性原则D:人格的相对稳定性原则
在{图}公式中,X代表()。A:预测的校标分数B:纵轴的截距C:斜率D:测验分数
若受测者FIQ值为110,可信限水平设定为85%~90%,则该受测者FIQ值的变动范围是()。A:100~120B:102~118C:105~115D:1
社会行为公式B=f(P,E)中,P指()。(2009-05)A:行为B:个体所处的情境C:个体D:函数关系
社会行为公式B=f(P,E)中,E的含义是()。(2009-11、2009-05)A:行为B:函数关系C:个体D:个体所处的情境
( )为企业员工的考核、晋升提供了依据。A.工作岗位分析B.工作岗位设计C.人员流动统计D.人员需求计划
随机试题
5.确定义齿就位道时,模型应怎样 A.向前倾斜 B.向后倾斜 C.向左倾斜 D.向右倾斜 E.向左、前倾斜B
乳突双15°侧位,亦称为 A.劳氏位 B.许氏位 C.伦氏位 D.梅氏位
按照马柯维茨的投资组合理论,市场上的投资者都是理性的,即( )。
下列关于综合爆破中小炮说法错误的是()。
进入炼油厂污水井内清污作业需办理()。
负责发放药品类易制毒化学品进口许可的部门是
哪种石菖蒲制剂或成分解痉作用较强A:石菖蒲水煎液B:石菖蒲挥发油C:α-细辛醚D:β-细辛醚E:细辛醚
胎体最早进入骨盆的部分称A:胎先露B:胎产式C:胎方位D:衔接E:入盆
慢性胃炎的临床表现一般不包括A.恶心、呕吐B.反酸、烧心C.贫血D.右季肋部痛E.上腹部痛
牙髓活力测验的结果表示为A.正常、敏感、迟钝、无反应B.0°、1°、2°、3°、4°C.(-)、(±)、(+)、(++)D.0°、Ⅰ°、Ⅱ°、Ⅲ°、Ⅳ°