2. 外语考试
  3. 1976年将企业文化类型从理论上分为四类：即权力导向型、角色导向型、任务导向型和

1976年将企业文化类型从理论上分为四类：即权力导向型、角色导向型、任务导向型和

书海库2020-05-20  70
问题 1976年将企业文化类型从理论上分为四类：即权力导向型、角色导向型、任务导向型和人员导向型的提出者是（）。A、查尔斯·汉迪B、钱德勒C、明茨伯格D、汤姆森
选项
答案A
解析本题考核企业文化的类型。查尔斯·汉迪在1976年提出的关于企业文化的分类至今仍具有相当重要的参考价值。他将文化类型从理论上分为四类：即权力导向型、角色导向型、任务导向型和人员导向型。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/lVYpKKKQ
相关试题推荐
随机试题