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根据《中民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,劳动者一般不可以直接采取的措
根据《中民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,劳动者一般不可以直接采取的措
免费考试题库
2019-12-17
52
问题
根据《中民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,劳动者一般不可以直接采取的措施是( )。
选项
A.请工会或者第三方共同与用人单位协商B.向劳动争议调解机构申请调解C.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D.向人民法院提起诉讼
答案
D
解析
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。发生劳动争议,当事人不愿意协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿意调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。向人民法院提起诉讼是最后一步。
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